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质量主管劳务合同8篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳务合同。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和地点

1.乙方在甲方担任质量主管岗位，负责全面主持甲方质量管理体系的建立、实施、保持和改进工作。

2.乙方需按照甲方要求，履行以下职责：

（1）组织制定和实施甲方质量管理体系，确保甲方产品和服务质量符合相关标准和要求。

（2）负责甲方质量管理工作，包括质量策划、质量控制、质量保证和质量改进等方面。

（3）协助甲方高层管理者进行质量决策，确保甲方质量方针、质量目标得到贯彻实施。

（4）负责组织对甲方员工进行质量教育和培训，提高员工的质量意识和技能水平。

（5）负责甲方质量信息的收集、整理和分析工作，及时向甲方高层管理者反馈质量信息。

3.乙方的工作地点为甲方公司内。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周五天工作制，每天工作八小时。具体上下班时间按照甲方规定执行。

2.乙方享有国家法定假期和婚假、产假等假期。具体假期安排按照甲方规定执行。

四、劳动报酬及支付方式

1.乙方的劳动报酬包括基本工资、绩效工资和年终奖。具体薪酬标准按照甲方规定执行。

2.乙方的基本工资为每月_________元，绩效工资根据乙方的工作表现和业绩进行考核后发放，年终奖根据甲方的年度经营状况及乙方的贡献发放。

3.乙方劳动报酬的支付方式为银行转账，具体账户信息如下：_________银行，账号：_________，户名：_________。

五、社会保险及福利待遇

1.甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。具体缴费比例和方式按照相关规定执行。

2.乙方在甲方工作期间，享受甲方规定的各项福利待遇，如通讯补贴、交通补贴、餐补等。具体补贴标准按照甲方规定执行。

六、保密义务及竞业限制

1.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的保密规定，对甲方的商业机密、技术资料等信息进行保密，不得泄露给第三方。

2.乙方在离职后一定年限内（一般为两年），不得在竞争单位从事与甲方相同或相近的工作，不得将与甲方有关的商业机密、技术资料等信息泄露给第三方。具体竞业限制条款如下：_________。

七、违约责任及赔偿损失

1.甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。具体违约责任按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规执行。

2.如乙方在甲方工作期间或离职后违反保密义务或竞业限制条款，给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方的全部损失，包括但不限于直接损失和间接损失。具体赔偿条款如下：_________。

八、其他约定事项

1.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的各项规章制度和操作规程，服从甲方的管理，按时完成工作任务。如乙方违反规章制度或操作规程，甲方有权根据情节轻重给予相应的处罚。具体处罚措施按照甲方规定执行。

2.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充。协商补充的合同条款与本合同具有同等法律效力。具体补充条款如下：_________。

篇2

甲方（公司）：_________

乙方（质量主管）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和地点

1.乙方在甲方担任质量主管，负责全面主持甲方质量管理体系的建立、实施、保持和改进工作。

2.乙方需确保甲方质量管理体系的符合性和有效性，提高甲方产品和服务的质量。

3.工作地点为甲方公司所在地。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周五天，每天八小时。具体上下班时间按照甲方规定执行。

2.乙方享有法定节假日、婚假、产假等休假权利，具体休假天数按照甲方规定执行。

四、劳动报酬及支付方式

1.乙方的劳动报酬包括基本工资、绩效工资和福利待遇。基本工资为每月_________元，绩效工资根据乙方的工作表现和业绩确定，福利待遇包括年终奖、五险一金等。