- 1、本文档共9页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2024有关事业单位的劳动合同书
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1甲方基本信息
1.2乙方基本信息
2.合同期限
2.1合同起始日期
2.2合同终止日期
2.3合同续签条件
3.乙方工作内容及职责
3.1工作岗位
3.2工作内容
3.3工作职责
4.工作时间和休息休假
4.1工作时间
4.2休息时间
4.3休假制度
5.劳动报酬及支付方式
5.1基本工资
5.2绩效奖金
5.3加班工资
5.4工资支付方式
6.社会保险和住房公积金
6.1社会保险
6.2住房公积金
7.试用期及转正
7.1试用期
7.2转正条件
8.保密协议
8.1保密内容
8.2保密期限
8.3违约责任
9.违约责任
9.1甲方违约责任
9.2乙方违约责任
10.解除与终止合同
10.1合同解除条件
10.2合同终止条件
11.劳动争议处理
11.1争议解决方式
11.2争议处理机构
12.其他约定事项
12.1其他约定事项一
12.2其他约定事项二
13.合同生效及其他
13.1合同生效日期
13.2合同附件
13.3合同解释权
14.合同签署
14.1甲方代表签字
14.2乙方代表签字
14.3签署日期
第一部分:合同如下:
1.合同双方基本信息
1.1甲方基本信息
1.1.1甲方全称:____________________
1.1.2甲方地址:____________________
1.1.3甲方法定代表人:____________________
1.1.4甲方联系电话:____________________
1.2乙方基本信息
1.2.1乙方全称:____________________
1.2.2乙方地址:____________________
1.2.3乙方身份证号码:____________________
1.2.4乙方联系电话:____________________
2.合同期限
2.1合同起始日期:____________________
2.2合同终止日期:____________________
2.3合同续签条件:____________________
3.乙方工作内容及职责
3.1工作岗位:____________________
3.2工作内容:____________________
3.3工作职责:____________________
4.工作时间和休息休假
4.1工作时间:____________________
4.2休息时间:____________________
4.3休假制度:____________________
5.劳动报酬及支付方式
5.1基本工资:____________________
5.2绩效奖金:____________________
5.3加班工资:____________________
5.4工资支付方式:____________________
6.社会保险和住房公积金
6.1社会保险:____________________
6.2住房公积金:____________________
7.试用期及转正
7.1试用期:____________________
7.2转正条件:____________________
8.保密协议
8.1保密内容:乙方在甲方工作期间及离职后,对甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等负有保密义务,不得泄露给任何第三方。
8.2保密期限:自乙方离职之日起三年内。
8.3违约责任:如乙方违反保密义务,泄露甲方商业秘密等,甲方有权要求乙方承担相应的法律责任,包括但不限于赔偿损失。
9.违约责任
9.1甲方违约责任:如甲方未按约定支付乙方工资、未依法缴纳社会保险等,乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。
9.2乙方违约责任:如乙方违反合同约定,擅自离职、泄露甲方商业秘密等,甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。
10.解除与终止合同
10.1合同解除条件:双方协商一致、甲方依法单方面解除合同、乙方因个人原因提出解除合同等。
10.2合同终止条件:合同期限届满、双方履行完毕合同约定的义务等。
11.劳动争议处理
11.1争议解决方式:双方应友好协商解决劳动争议;协商不成的,可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
11.2争议处理机构:甲方所在地劳动争议仲裁委员会。
12.其他约定事项
12.1其他约定事项一:乙方应遵守甲方各项规章制度,服从甲方管理。
12.2其他约定事项二:本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
13.合同生效及其他
13.1
文档评论(0)