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晋能集团的劳动合同8篇

篇1

甲方：晋能集团有限公司

地址：[晋能集团地址]

乙方：[员工姓名]

性别：[员工性别]

身份证号：[员工身份证号码]

住址：[员工家庭住址]

联系电话：[员工联系电话]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，合同期限为XX年。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方担任的职位为[岗位名称]，工作内容应按照甲方的要求和岗位职责履行。

2.乙方的工作地点为甲方所在区域内，具体工作地点根据甲方的工作需要安排。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行，如综合计算工时制、不定时工作制等。

2.休息休假：按照国家及甲方的相关规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为[基本工资数额]，根据甲方规定及绩效考核情况发放。

2.甲方按照有关规定支付乙方加班工资、奖金、津贴和补贴。

3.甲方应按照法律规定为乙方缴纳社会保险费。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方对可能产生职业危害的岗位向乙方履行告知义务，并采取必要的防护措施。

3.乙方应遵守甲方的安全规章制度，按照操作规程进行工作。

六、保密和竞业限制

1.乙方应对甲方的商业秘密和技术秘密予以保密，不得泄露或非法使用。

2.在解除或终止劳动合同后，乙方在约定的期限内不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的工作。

七、劳动合同的变更、解除和终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更或解除。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或经甲方提出，拒不改正的。

3.有下列情形之一的，甲方应提前三十日以书面形式通知乙方或额外支付乙方一个月工资后解除劳动合同：

（1）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；

篇2

甲方：晋能集团（以下简称甲方）

乙方：（员工姓名）（以下简称乙方）

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。

一、劳动合同期限

第一条：本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，合同期限为X年。试用期为X个月，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：甲方根据工作需要，安排乙方在XXX岗位工作。乙方应按时完成甲方规定的任务，并接受甲方的考核。

第三条：乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。

三、工作时间和休息休假

第四条：甲方根据工作需要，按照国家有关规定安排乙方的工作时间和休息时间。

第五条：国家法定节日和婚假、产假等休假按照国家规定执行。

四、劳动报酬

第六条：乙方的工资标准为XXXX元/月，甲方按照公司薪酬管理制度支付乙方工资。

第七条：甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第八条：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方的安全和健康。

第九条：乙方在从事有职业危害作业时，甲方应告知职业危害及其后果，并采取相应的防护措施。

六、劳动合同的变更、解除和终止

第十条：甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同。

第十一条：甲乙双方解除或终止劳动合同，应按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》的规定执行。

七、违约责任

第十二条：甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

八、其他约定事项

第十三条：乙方在工作过程中应遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密。

篇3

甲方：晋能集团

地址：[晋能集团地址]

乙方：[乙方姓名]

性别：[