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幼儿园请假制度范文

幼儿园请假制度范文

在当今社会生活中，制度使用的频率越来越高，制度一经制定颁布，就对某一岗位上的或

从事某一项工作的人员有约束作用，是他们行动的准则和依据。什么样的制度才是有效的

呢？下面是小编为大家整理的幼儿园请假制度范文，仅供参考，希望能够帮助到大家。

篇一：幼儿园幼儿请假制度新的学期开始了，为了您的孩子健康和入园后的，为了有计划

地开展教育教学活动，培养幼儿良好的学习、生活习惯。我们真诚希望家长们在幼儿接送、

请假和晨间保健检查等方面，给予支持和配合！

一、幼儿接送及请假制度：

1、接送幼儿的家长请有秩序地排队进入幼儿园并刷接送卡，无卡者不得入内。

2、早晨9点之前一定要送幼儿入园。鼓励中、大班的孩子自己进入，小班的孩子家长搀着

进入班级，培养孩子的独立意识。

3、下午5点半开大门，方可接幼儿。请家长接到幼儿后即离园，不要在园逗留。如逗留后

发生意外事情与幼儿园无关。

4、幼儿因并因事须履行请假制度，请假条及时交给班级教师，整月请假的.请假条交到园

长办公室审批后交给会计。提前一天请假的方能退伙，当天请假的不予退伙。

二、友情提醒：

（1）晨间保健检查的具体要求：

1、清晨起床后家长要注意观察孩子精神状态是否正常，孩子不舒服要及时就医，发烧38。

以上及患水痘、腮腺炎、手足口病等传染性疾病的幼儿不得入园，并请家长及时持病历向教

师报告，不得隐瞒。（保健品一律不得带到幼儿园服用）。

2、入园前务必检查孩子口袋有无危险品，如纽扣、珠珠等，不要给幼儿戴各种玉佩、发夹、

手链、手镯等，以免发生意外。

3、为了您的孩子在园内活动方便安全，请给孩子穿跟脚方便的鞋子，穿合身的衣服，勤剪

指甲，保持整洁卫生。

（2）注意关注：

1、请家长积极配合班级的教育教学活动，注意观看家长园地及网站的内容。遇有问题请及

时与班级教师进行交流和沟通。

2、请家长不断树立科学的育儿方法，不仅注重幼儿的智力开发，更要培养幼儿养成良好的

行为习惯和初步的生活自理能力。

3、请家长进入幼儿园后不得吸烟、不得大声喧哗、着装得体大方、注意文明礼仪。

我们衷心祝愿每个孩子健康、快乐地成长！

（二）、教职工请假出勤奖扣发说明：

1、事假每月2天之内不扣全勤，超过两天扣工资和全勤。

2、教师中途有事外出，须填写外出申请。每月2小时，超过两小时按半天扣工资

4、教师迟到3分钟以内不扣全勤，1分钟扣5元。如上班途中遇特殊原因，需及时电话联

系园领导。早退扣全勤。

三、幼儿园准假规定：

1、婚假：符合法定结婚年龄（女年满20周岁）7天。凭结婚证请假。遇寒暑假、双休日

假期不顺延。婚假期间，工资及津贴按在职发给。

2、产假：顺产：90天，剖腹产：90+15天。凭生育证请假。不满6个月婴儿的女职工，

婴儿在哺乳期内，每天安排一次，每次1小时哺乳（含人工喂养）时间，哺乳时间要安排好

自己的工作。

3、丧假：直系亲属：3天，隔代：1天。（仅限于：外公外婆、爷爷奶奶及配偶的外公外婆、

爷爷奶奶。）其它的以事假论处。

四、特别说明

以上幼儿园准假规定必须由教职工提出书面申请，园领导根据幼儿园工作情况批准后才能

生效。如果没有请假或请假未批准自行休假，作旷工处理。旷工一天，扣除当月全额出勤奖

并记入学期考核。

以上准假规定均属连续计算，并且不扣除其它法定假。

篇二：关于幼儿园请假的规定1、请事假以工资制度为准。

2、病假有医生证明俩天内每天扣除30元，三天以上每天扣除50元，七天以上每天扣除

50元，另加扣50元。（无医生证明按事假扣除）

3、未经园长同意私自休班者，1天扣除当天工资（加）扣100元，2天扣除当天工资（加）

扣200元。三天扣除当天工资（加）扣300，五天以上未发工资一概扣除。

4、未经园长同意私自辞职者，扣除全月工资。准备辞职者，必须在一个月之前递交辞职信，

并经园长同意方可一月后离职或园方找到合适替代人选，经园长同意方可离职。（若未提前

通知）按自行辞职扣除全部未发工资。

5、教职工婚嫁请假7天内，扣除实际天数金额。7天以上扣除实际天数工资，另加100元，

十天以上扣除实际天数工资，另加200元。

6、丧假三天扣除实际天数金额。四天以上扣除实际天数金额（加）扣100元。5天以上扣

除实际天数金额，另加200元。

7、产假半年之内如期回到工作岗位者，职位及工资与产前不变。半年以后回来