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与劳务公司签合同5篇

篇1

劳务合同协议

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳务合同协议。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和地点

1.甲方安排乙方从事_________工作。

2.乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作_________小时，每周工作_________小时的工作制度。

2.乙方享有国家规定的休息休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为_________元/月。

2.甲方每月_________日左右通过银行转账方式向乙方支付工资。

3.乙方在试用期内的工资为_________元/月。

五、社会保险和福利

1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享有甲方规定的福利待遇。

六、劳动保护和劳动纪律

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

七、保密条款

1.乙方应对甲方的商业机密和客户信息保密，不得泄露或向他人披露。

2.乙方在离职后，仍应遵守保密条款，不得泄露或向他人披露甲方的商业机密和客户信息。

八、违约责任

1.甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担违约责任，并赔偿因此给对方造成的实际损失。

2.乙方在保密方面如有违约，应承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的实际损失。

九、其他约定事项

1.甲乙双方可协商约定其他事项，如培训费、服装费、违约金等。

2.乙方在离职时，应办理离职手续，如未办理，甲方有权扣除乙方的工资或福利等费用。

3.本合同自双方签字或盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。

4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

5.乙方在入职时应向甲方提交身份证复印件、学历证明、工作经验证明等相关材料。

6.甲方有权根据业务需要对乙方的工作岗位进行调整，乙方应服从甲方的安排。

7.乙方在离职后，应归还甲方的工作物品和相关资料，如未归还，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。

8.甲方在试用期结束后，根据乙方的表现和工作能力，有权决定是否录用乙方为正式员工。如未录用，甲方应支付乙方的试用期工资并解除劳动关系。

篇2

劳务合同协议

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳务合同协议。

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和地点

1.甲方安排乙方从事______工作。

2.乙方的工作地点为______。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周______小时工作制，每天工作______小时。具体工作时间安排为：______。

2.乙方享受国家法律规定的休息日和节假日。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用或安排补休。

四、劳动报酬

1.甲方每月______日左右通过银行转账方式向乙方支付工资，如遇节假日或特殊情况可相应调整。

2.乙方的工资标准为______元/月，具体数额根据工作岗位和职务的不同有所变化。

3.甲方根据企业经营状况、规章制度以及乙方的工作表现、工作成果等情况，可依法调整乙方的工资待遇。

五、劳动保护和劳动条件

1.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施，保障乙方在劳动过程中的安全与健康。

2.乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程，有权拒绝执行甲方违章指挥的作业指令。

3.甲方应按照国家有关规定为乙方缴纳工伤保险费，并保障乙方享受工伤保险待遇。

六、社会保险和福利

1.甲方为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。具体缴费比例和方式按照当地社保部门规定执行。

2.乙方有权享受社会保险待遇，包括养老保险、医疗保险、失业保险等。具体待遇按照当地社保部门规定执行。

3.甲方可为乙方提供其他福利待遇，如年终奖、