党风廉政建设工作考核指标体系 .pdfVIP

（附表一）直属单位党风廉政建设工作考核指标体系

分

指标指标总检查考核要点实际

名称类别分值得分

贯彻落实局党组党风廉政建设暨队伍建设工作会议精

8神，把反腐倡廉工作与本单位业务工作同部署、同落实、

分同检查；党总支（党支部）每年专题研究反腐倡廉工作

不少于2次（查看相关资料、会议记录）

党总4党政一把手对党风廉政建设责任制和反腐倡廉工作负

支（党分总责，亲自部署工作、亲自协调解决重大问题（查看相

责支部）关文件、资料、会议记录）

履行20

任职责4领导班子成员明确责任分工，认真履行“一岗双责”，

情况分抓好分管领域和范围内的反腐倡廉工作（查看相关文

件、资料、会议记录）

制

2纪检委员认真履行职责，协助党总支开展反腐倡廉工作

落分（查看相关文件、资料、会议记录）

实2每季度报送党风廉政建设工作信息不少于3条（查统计

分资料）

情

党风廉政建设工作列入党支部重要议程，落实完成工作

3

况科室分

任务分工情况（查看报送的总结，并抽查部分科室）

发挥5

作用分

内部工作岗位落实廉政要求情况（查看相关资料及报送

情况2

分

的总结）

年初制定本单位党风廉政建设年度责任目标，细化分解

责任4

目标分工作任务和工作内容，明确责任领导，并签定目标责任

分解8

书（查看相关文件及资料）

及考分

核情

年中对所属科室党风廉政建设工作进行督促检查，年底

况4

分

开展内部责任目标考核，总结上报本单位反腐倡廉工作

情况（查资料或记录）

惩防

体系落实省局建立惩治与预防腐败体系工作要求情况（查看

22

分

机构分文件）

情况

完善党总支（党支部）学习制度，每季度至少开展一次

5

分反腐倡廉理论学习，并组织全体党员干部按计划学习

《廉政准则》等党纪条规（查看会议记录及学习笔记）

单位主要负责人每年讲廉政党课不少于1次（查看资料

2

分

教育或记录）

15

分组织落实反腐倡廉“警示教育周”活动，有实施