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?合同编号：__________
甲方（用人单位）：__________
地址：__________
联系电话：__________
乙方（劳动者）：__________
身份证号码：__________
通讯地址：__________
联系电话：__________
鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方工作期间的相关事项达成一致，特订立本劳动合同，以便共同遵守。
第一条工作内容
1.1乙方的工作岗位为：__________
1.2乙方的工作地点为：__________
1.3乙方的工作时间为：__________
第二条工资待遇
2.1乙方的月工资为：__________元（人民币），试用期工资为：__________元。
2.2甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险，具体待遇如下：
（1）养老保险：__________
（2）医疗保险：__________
（3）失业保险：__________
（4）工伤保险：__________
（5）生育保险：__________
2.3乙方享受国家法定节假日、年假、病假等相关待遇，具体规定如下：
（1）法定节假日：__________
（2）年假：__________
（3）病假：__________
第三条合同期限
3.1本劳动合同期限为：__________年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
3.2乙方同意在合同到期前一个月内，与甲方就续签事宜进行协商。
第四条劳动纪律
4.1乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度和劳动合同的约定，认真履行工作职责。
4.2乙方应保守甲方商业秘密，不得泄露给第三方。
4.3乙方违反劳动纪律的，甲方有权根据实际情况给予警告、罚款、解除劳动合同等处理。
第五条解除和终止劳动合同的条件
5.1甲乙双方协商一致，可以解除或终止本劳动合同。
5.2乙方提前解除劳动合同的，应提前一个月书面通知甲方。
（1）严重违反甲方规章制度的；
（2）严重失职、营私舞弊，对甲方造成重大损害的；
（3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作的；
（4）不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
（5）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经甲乙双方协商未能就变更劳动合同内容达成协议的。
第六条违约责任
6.1甲乙双方违反本劳动合同的，应当承担违约责任，给对方造成损失的，应当赔偿损失。
6.2乙方在合同期内提前解除劳动合同的，应支付甲方违约金，具体金额如下：__________元。
第七条其他约定
7.1本劳动合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。
7.2本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（签字）：__________乙方（签字）：__________
签订日期：____年__月__日
注意事项：
1.确保合同双方在签订合充分理解合同内容，特别是关于工作职责、工资待遇、合同期限、解除和终止劳动合同的条件等关键条款。
2.甲方应按照法律法规及合同约定，按时足额支付乙方工资，并为乙方缴纳社会保险。
3.乙方应遵守甲方规章制度，保守甲方商业秘密，不得泄露给第三方。
4.双方在履行合同过程中，如发生纠纷，应通过友好协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
5.合同双方应严格履行合同义务，如一方违约，应承担违约责任，并赔偿对方造成的损失。
法律名词及名词解释：
1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。
2.甲方：指用人单位。
3.乙方：指劳动者。
4.工作内容：乙方在甲方的工作岗位及职责。
5.工资待遇：乙方在甲方工作所获得的报酬，包括基本工资、奖金、津贴等。
6.合同期限：劳动合同的有效期限。
7.法定节假日：国家法律规定的休息日，包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等。
8.年假：劳动者根据工作年限享有的带薪休假。
9.病假：劳动者因疾病需要休息期间，依法享有的带薪休假。
10.违约金：一方违反合同约定，应支付给对方的赔偿金。
11.劳动争议：劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中产生的纠纷。
12.劳动争议仲裁委员会：依法设立的处理劳动争议的专门机构。
13.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。
应用场合：
1.适用于广东省内的各类企业与员工之间签订的劳动合同。
2.适用于各类公司、事业单位、社会团体等用人单位与劳动者之间确立劳动关系的情况。
3.作为劳动者和用人单位之间明确双方权利和义务的书面依据。
补充条款：
1.乙方在工作期
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