零售行业劳务合同范本7篇.docx

零售行业劳务合同范本7篇

篇1

甲方（用人单位）：XX零售有限公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（劳动者）：XXXXXX

性别：XXXXXX

年龄：XXXXXX

身份证号码：XXXXXX

住址：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

乙方同意在甲方零售有限公司从事零售行业工作，具体职位为XXXX。工作地点为甲方公司所在地。乙方应根据甲方工作需要，按时完成规定的工作任务，并达到规定的质量标准。

三、工作时间和休息休假

甲方安排乙方执行标准工时工作制，乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。甲方应按照国家规定，保障乙方享受法定节假日及休息日的休假。

四、劳动报酬

甲方应按月以货币形式向乙方支付工资。乙方试用期的工资为每月XX元，试用期满后，乙方的月工资为XX元。甲方可根据乙方的业绩和表现，对乙方的工资进行调整。乙方在提供正常劳动的情况下，有权获得以下待遇：1.甲方应根据国家规定，为乙方缴纳社会保险费；2.乙方可享受甲方提供的福利及奖励方案。

五、劳动保护和劳动条件

甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方的生命安全和身体健康。甲方应提供必要的劳动防护用品，如工作服、安全帽等，并定期对乙方进行健康检查。

六、劳动纪律

乙方应遵守甲方的劳动纪律，服从甲方的管理。乙方如有违反劳动纪律的行为，甲方可依据本单位规章制度，给予相应的纪律处分，直至解除本合同。

七、合同的变更、解除和终止

1.经甲乙双方协商一致，本合同可以变更。变更后的合同文本双方应签字确认。

2.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。解除后的合同文本双方应签字确认。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：a.在试用期内被证明不符合录用条件的；b.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；c.严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；d.同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；e.被依法追究刑事责任的。

4.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：a.在试用期内提前三日通知甲方；b.甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；c.甲方未按本合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

5.在解除或终止合同时，乙方应归还甲方提供的所有物品，包括但不限于工作服、安全帽等。

6.在解除或终止合同时，甲方应支付乙方应得的工资及福利。如因乙方违反劳动合同约定而给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方赔偿损失。

7.本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。如双方同意续签，应在本合同期满前十五日内办理续签手续。

八、争议解决

因履行本合同发生的劳动争议，甲乙双方应首先通过友好协商解决。协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、其他事项

1.乙方在签订本合同时所提供的个人信息需真实有效，如有虚假或隐瞒，甲方有权立即解除本合同。

2.乙方在工作时间之外所从事的活动，应避免对甲方造成损失或不良影响。如因个人行为给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

3.甲方为乙方提供的培训和学习机会，乙方应珍惜并充分利用。如因个人原因未能通过培训或考核的，应承担相应的责任。

4.乙方在离职时，应妥善办理离职手续，包括但不限于归还公司物品、结算工资和福利等。如因未办理离职手续而给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

5.本合同未尽事宜，可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

6.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自签字之日起生效。

篇2

#甲方（用人单位）：

公司名称：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[法人姓名]

#乙方（劳动者）：

姓名：[员工姓名]

性别：[员工性别]

年龄：[员工年龄]

学历：[员工学历]

工作经历：[员工工作经历]

联系方式：[员工联系方式]

#一、合同期限

第一条：本合同自[合同生效日期]起至[合同终止日期]止，为期[合同