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安全生产标准化办公室主任安全责任制
及考核方案
一、责任范围
1.全面负责本矿的安全生产标准化工作。
2.建立健全安全生产标准化办公室组织机构、相关制度
与工作职责，明确责任与分工。
3.负责建立本矿安全生产标准化管理体系，制定安全生
产标准化达标规划，定期组织安全生产标准化验收检查，加
大安全生产标准化监督与检查力度，促进与提高安全生产标
准化管理工作。
4.负责协调与组织好各专业开展安全生产标准化工作，
与各专业及时沟通。
5.组织好安全生产标准化检查、验收评分及学习培训工
作。
6.及时将安全生产标准化资料进行汇总与整理，将检查
结果与评比情况汇报领导小组及分管领导
7.负责与上级业务主管部门联系，协调安全质量标准化
工作。
二、考核标准
1.对于岗位人员的考核分为通报、罚款、停薪留职及撤
职等，不能按时按要求完成相关工作的，情节较轻的，进行
通报考核；情节较严重的，给予一定程度的罚款；情节特别
严重的，给予罚款、停薪留职及撤职处分。
2.对于不能按时按要求完成安全生产责任制中规定的
各项工作，没有充分原因的；工作落实不到位、不彻底；工
作开展存在问题的,视为情节较轻。
3.对于没有完成安全生产责任制中规定的各项工作；工
作开展存在明显问题，造成不良后果；工作中存在违纪现象
的，视为情节较严重。
4.对于不开展安全生产责任制中规定的各项工作；由于
自身原因使矿受到损失；已通报现象没有立即落实整改，或
整改措施落实不到位，造成不良后果的，视为情节特别严重。
煤矿安全生产标准化办公室科员安全生产责任
制
及考核方案
一、责任范围
1.在安全生产标准化办公室主任的领导下，负责标准化
相关资料文件的收集、整理、归类保管。
2.对接收的标准化原始记录资料要严格把好质量关，不
符合要求的退回原队组重做，直至达标才能接收。
3.要认真做好文件接收，及时整理和分类并按照规范化、
标准化的要求，做好收集、整理、装订及归档工作。
4.切实做好档案的保护工作，保持室内清洁和整齐，确
保标准化档案材料的完整与安全。
5.要加强专业业务知识的学习，不断提高自身的业务素
质，提高工作管理水平。
6.经常深入工作现场，对划分的专业及区域进行日常检
查与监督，对检查的问题及时复查并将整改落实情况向主任
及时汇报。
7.按时完成安全生产标准办公室主任交代的其它临时
工作。
二、考核标准
1.对于岗位人员的考核分为通报、罚款、停薪留职及撤
职等，不能按时按要求完成相关工作的，情节较轻的，进行
通报考核；情节较严重的，给予一定程度的罚款；情节特别
严重的，给予罚款、停薪留职及撤职处分。
2.对于不能按时按要求完成安全生产责任制中规定的
各项工作，没有充分原因的；工作落实不到位、不彻底；工
作开展存在问题的,视为情节较轻。
3.对于没有完成安全生产责任制中规定的各项工作；工
作开展存在明显问题，造成不良后果；工作中存在违纪现象
的，视为情节较严重。
4对于不开展安全生产责任制中规定的各项工作；由于
自身原因使矿受到损失；已通报现象没有立即落实整改，或
整改措施落实不到位，造成不良后果的，视为情节特别严重。
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