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2014年度全市交通运输系统安全生产目标管理考核细则

序号考核内容分值考核方式扣分标准得分

一、指标控制（300分）

1事故控制200检查事故报表超过市局下达指标的扣200分。

2指标和考核体系建立100查文件台帐未层层建立行业内控制指标和考核体系的扣100分。

二、组织领导（200分）

贯彻落实《连云港市交通运输系统安全生产党政同责有关规定》，未召开会议组

织专题学习的扣30分，未制定“党政同责、一岗双责”意见的扣40分；未层层

1安全生产责任体系100查文件台帐分解和落实安全生产责任扣50分，未和重点企业签订安全生产责任书的扣20分；

未落实“党政同责”、“一岗双责”和“一票否决”制度的，有1项扣40分；

未落实安全监管责任或安全生产监管职责不明确的扣40分。

领导班子安全生产例会全年不少于4次，每少1次扣5分；无工作部署或会议纪

定期召开安全生产会议，及时

220查文件台帐要的，1次扣5分；未及时安排部署安全生产工作的扣10分，解决相关问题措施

部署和解决工作重点和难点

不到位、效果不明显的扣10分。

安全生产履职保证金和行政正行政正职没有书面履职报告的扣10分，未按时报送的扣10分；未实行安全生产

320查文件台帐

职季度履职报告制度履职保证金制度的扣10分。

未按照市局下发文件要求开展工作的扣40分，工作完成不及时的扣20分；未按

4参与配合市局有关工作情况60根据掌握情况要求参加市局工作会议的，1次扣5分；未按要求报送有关工作信息、报表、方

案、总结等，1次扣5分。

三、重点工作（200分）

领导带队日常安全检查和督查全年不少于4次，每少1次扣10分，无记录扣5

积极组织开展安全生产大检分；重大节日和活动期间，主要领导未带队检查的扣20分；“一节两会”安全

1查，集中开展安全生产检查整40查文件台帐大检查无工作方案的扣20分，未按时报送方案、信息、总结的，1项扣10分；

改专项行动未开展安全生产检查整改专项行动的扣20分，无方案的扣10分，未按要求组织

检查督查的扣10分，未按时报送工作情况和总结的扣10分。

无方案的扣10分，未开展打非治违的扣20分，未积极参与或配合“打非治违”

查台帐工作的扣10-40分，未按要求及时报送信息、月报表、总结的，每项扣10分；

2打非治违专项行动60

现场检查每查实1例非法违法企业扣20分，因“打非”工作不力发生生产安全事故的扣

60分；打非治违系统月报表，未报送的每次扣10分，无故迟