重庆新劳动合同范本7篇.docx

重庆新劳动合同范本7篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

地址：________________________________

联系方式：____________________________

乙方（员工）：_______________________

住址：________________________________

联系方式：____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。其中试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，在___________岗位工作。

2.甲方可根据工作需要和对乙方工作能力的评估，调整乙方的工作岗位。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方工作岗位的性质，按照国家有关规定，安排乙方的工作时间和休息休假制度。

2.加班及调休按照国家法律法规和公司规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的工资分配应遵循按劳分配原则。

2.甲方每月定期以货币形式支付乙方工资，具体工资标准按照公司薪酬制度执行。试用期工资为____元/月。

3.甲方根据经营情况或乙方工作岗位的变化，可调整乙方的工资水平。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程和规章制度，服从管理，正确佩戴劳动防护用品。

3.甲方应按照国家有关规定对女职工实行特殊劳动保护。

六、社会保险及其他福利待遇

1.甲乙双方应依法参加社会保险，甲方应按照国家和重庆市的有关规定为乙方缴纳社会保险费。乙方个人缴纳部分，甲方有权在乙方工资中代为扣缴。

2.甲方应按照国家和重庆市的有关规定提供乙方其他福利待遇。

七、保密和竞业限制条款

1.乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密和其他秘密信息。

2.乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作。在此期间，甲方应给予乙方一定的竞业限制补偿。具体补偿标准和期限双方另行约定。

八、违约责任

1.甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，依照国家和重庆市有关规定支付违约金。

2.因乙方违反保密和竞业限制条款造成的甲方损失，乙方应承担赔偿责任。

九、合同的变更、解除和终止

1.本合同经甲乙双方协商一致，可以变更或解除。变更应当采用书面形式。

2.本合同期限届满前，甲乙双方应提前____日就合同终止条件进行协商。经协商一致可续签合同。

一、合同双方基本信息

篇2

一、合同双方

1.甲方（用人单位）：_________，地址：_________，联系方式：_________。

2.乙方（劳动者）：_________，性别：_________，民族：_________，身份证号码：_________，地址：_________，联系方式：_________。

二、合同期限

1.本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事_________工作，工作地点为_________。

2.乙方应根据甲方的工作需求，按时完成规定的工作数量并达到质量标准。

四、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作______小时，每周工作______小时的工作制度。

2.甲方保证乙方每周至少休息一日。

3.甲方根据工作需要，安排乙方加班，并依法支付加班费用。

五、劳动报酬

1.甲方每月以货币形式支付乙方工资，工资数额为______元。

2.甲方支付乙方的工资不得低于重庆市最低工资标准。

3.甲方应按规定支付乙方加班费用。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和劳动工具。

2.甲方对乙方进行安全教育和培训，保证乙方具