原创力文档- 1、本文档共9页，可阅读全部内容。
- 2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
印刷厂管理规章制度
第一章总则
第一条为了规范印刷厂的管理，保障员工的权益，提高生产效
率，制定本管理规章制度。
第二条本管理规章制度适用于印刷厂的所有员工。
第三条协助管理者建立印刷厂的良好形象，保护公司财产以及员
工的生命财产安全，提高工作效率。
第二章岗位职责
第四条印刷厂的员工应根据岗位职责，认真履行自己的工作。
第五条员工应遵守公司的工作纪律，服从上级的工作安排，并能
独立完成工作。
第六条员工应保护公司的商业秘密和技术机密，不得泄露给非相
关人员。
第七条员工应尊重公司的机构设置，不得私自更改或移动办公设
备。
第三章工作安全
第八条员工应认真遵守印刷厂的工作安全规定，正确使用工作危
险品。
第九条员工应定期参加安全培训，了解相关安全知识和应急措
施。
第十条员工发现工作安全事故或隐患时，应立即上报相关部门。
第1页共9页
第四章工时管理
第十一条员工应按照公司的工作时间安排，并按时到岗上班。
第十二条员工需要加班时，应事先向上级申请，并得到批准。
第十三条员工请假时，应事先向上级申请并得到批准，不得擅自
离岗。
第五章考勤管理
第十四条员工应严格按照公司的考勤规定打卡。
第十五条员工迟到早退、旷工等行为将按照公司的相关规定进行
扣除工资或处罚。
第六章行为规范
第十六条员工应以礼貌、文明的方式与同事交往，不得有言语或
行为上的侮辱、歧视行为。
第十七条员工应保持办公区域的整洁，不得在办公区域吃东西、
乱扔垃圾等。
第十八条员工应尊重上级的工作安排和决策，不得擅自修改。
第十九条员工应遵守公司的保密规定，不得泄露公司内部的商业
机密。
第二十条员工应小心使用公司的设备和工具，不得滥用或私自领
用。
第七章奖惩制度
第二十一条员工的努力和出色的表现将得到相应的奖励和激励。
第2页共9页
第二十二条员工的违纪、失职行为将按照公司的相关规定进行扣
除工资或处罚。
第八章附则
第二十三条本管理规章制度自颁布之日起执行。
第二十四条本管理规章制度的解释权归印刷厂所有。
第二十五条本管理规章制度的修改需要经过印刷厂领导的批准。
以上为印刷厂管理规章制度，共计500字。
印刷厂管理规章制度（二）
第一章总则
第一条为规范印刷厂的管理，维护正常的工作秩序，保护员工的
合法权益，制定本管理规章制度。
第二条本管理规章制度适用于本印刷厂全体员工。
第三条本管理规章制度的内容包括：安全生产、劳动纪律、工作
责任、行为规范等方面的规定。
第四条本管理规章制度的目的是为了确保印刷厂的正常运转，提
高工作效率，防止事故发生，维护员工的合法权益。
第五条本管理规章制度执行优先于其他内部规定。
第二章安全生产
第六条印刷厂的安全生产是首要任务，全体员工都必须遵守以下
规定：
1.熟悉并遵守各类安全操作规程，保证操作过程中安全。
第3页共9页
2.对于发现的安全隐患或事故，必须及时上报。
3.禁止私自操作危险设备或器材，确保设备的正常运行。
4.严禁在厂区内吸烟、使用明火、违规用电等行为。
5.必须配备并佩戴个人防护设备，确保工作安全。
第七条每个员工都有义务参加印刷厂组织的安全培训和教育，掌
握安全操作知识。
第八条紧急情况下，员工必须听从安全指挥部门的指挥，配合进
行紧急疏散和救援。
第三章劳动纪律
第九条南京工作室的员工必须遵守国家劳动法律法规，并遵守以
下规定：
1.遵守工作时间，不早退、迟
文档评论（0）