- 1、本文档共40页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
专业招聘193人高频考题难、易错点模拟试题附带答案题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!
龙大食品集团历年招聘193人高频考题难、易错点模拟试题附带答案完整版带答案(突破训练)
第I部分单选题(100题)
1.[单选题]玫瑰:爱情()
A:铅笔:写作
B:白鸽:和平
C:茉莉:芳香
D:钟表:时间
答案:B
2.[单选题]体育,本是一种有规则的游戏。这些年,经过奥运、世博,体育在中国也终于______下来,______。咱现在也能把大型赛事当成观赏性娱乐项目,享受体育带来的快乐。正如奥运之父顾拜旦所说:“镇静和自信成为古代文明宝贵的支撑,它们也将成为即将在暴风雨中诞生的未来新生文明必不可少的支柱。”依次填入划横线部分最恰当的一项是()。
A:固定继往开来
B:轻松返璞归真
C:规范返璞归真
D:自在继往开来
答案:B
3.[单选题]①像慈母拍着将睡未睡的婴儿似的,它轻轻地拍着石岸;②水里小小的鱼儿,还有顽健的小虾儿,在眼前游来游去;③盈盈的湖水一直荡漾到脚边,却又缓缓地退回去了。将以上三句话填在“四周的景色秀丽异常”一句的后面,语序最恰当的一组是()。
A:③②①
B:①③②
C:①②③
D:③①②
答案:D
4.[单选题]下列各句中,没有歧义的一句是()。
A:热爱人民的领袖
B:连我都不怕,你还怕他
C:你是属狗的
D:那束花散发出一种轻微的香味
答案:D
5.[单选题]某足球教练这样教导他的队员:“足球比赛从来是以结果论英雄。在足球比赛中,你不是赢家就是输家;在球迷的眼里,你要么是勇敢者,要么是懦弱者。由于所有的赢家在球迷眼里都是勇敢者,所以每个输家在球迷眼里都是懦弱者。”为使上述足球教练的论证成立,以下哪一项是必须假设的?()
A:在球迷看来,球场上勇敢者必胜
B:球迷眼中的勇敢者,不一定是真正的勇敢者
C:球迷具有区分勇敢和懦弱的准确判断力
D:即使在球场上,输赢也不是区别勇敢和懦弱的唯一标准
答案:A
6.[单选题]决策理论强调管理就是决策有一定的科学意义,但它认为管理中除了决策别无它法,将决策的概念规定为管理的统一概念,从而把管理限制在一个较为狭窄的领域,就有些以偏概全了。管理的概念不仅包括决策,还包括核算、统计等基础性工作,而且低层人员中要做的更多的是“业务决定”。这段文字主要说明了:
A:管理包含决策
B:管理与决策的关系
C:决策理论强调决策的科学意义
D:决策理论的局限性
答案:D
7.[单选题]足值货币是指这样的一种货币,它本身具有十足的内在价值,并且它是以自身所包含的实际价值同商品世界一切商品相交换的,是一种内在价值的等量交换,并以其内在价值量的大小来决定交换的比例。下列属于足值货币的是()。
A:贵金属货币
B:信用卡
C:美元
D:银行承兑票据
答案:A
8.[单选题]小王、小张、小李、小顾四位舍友预测某次考试的结果。小王:我想这次大家都能过吧!小张:怎么可能?你没看见我乌云密布吗?小李:小顾肯定是没问题的。小顾:拜托!要是我没问题,大家就都没问题。成绩公布后,证明四人中只有一个人的说法是错误的,说法错误的是()。
A:小李
B:小张
C:小顾
D:小王
答案:B
9.[单选题]航线:飞行()
A:土壤:种植
B:提纲:发言
C:煤炭:发电
D:地基:建筑
答案:B
10.[单选题]印象管理是指人们试图管理和控制他人对自己所形成的印象的过程。通常人们总是倾向于以一种与当前的社会情境或人际背景相吻合的形象来展示自己。以确保他人对自己做出愉快的评价。根据上述定义,下列属于印象管理的是()。
A:某香港明星的经纪人想尽办法让明星多参与电视娱乐节目,以此提高人气
B:林某听到同学偷偷说自己的坏话就忍不住上去打了他
C:面试前,小李在服饰、发型等方面都作了精心准备,以求一次成功
D:董事长批评陈经理说,客户看到你们的办公室天天乱成这样,哪里会对公司有信心
答案:C
11.[单选题]春节期间,贩卖伪造火车票已经成为社会的一大公害。公安部门对此进行了多次突击整治,捣毁了一批制造和贩卖伪造火车票的窝点,抓捕和惩治了一批以此牟取暴利的不法分子。但是,社会上贩卖伪造火车票的现象依然存在。如果上述断定为真,以下哪项不可能是贩卖伪造火车票现象依然存在的原因?()
A:火车票缺乏有效的防伪标识
B:铁路运输部门仍在出售站票
C:所破获的制假售假窝点只占其很小的比例
D:假火车票的买方市场依然存在
答案:B
12.[单选题]组织行为的塑造有四种方式:正强化指应用有价值的结果增加产生结果的这种行为重复出现的可能性;负强化指取消或避免不希望的结果;惩罚指处理厌恶的结果;自然消退指撤回或不给予强化的结果。下列属于负强化的是()。
您可能关注的文档
- 龙蟒佰利联集团股份有限公司完整版春季招聘24人高频100题难、易错点模拟试题附带答案真题及参考答案(.docx
- 齐化集团有限公司2023-2024年毕业生专项招聘生产储备岗模拟试题附带答案真题(有一套).docx
- 黑龙江省电力有限公司2024年校园招聘公开引进高层次人才笔试答案【基础题】.docx
- 黑龙江华润酒精有限公司内部使用招聘(高频重点提升专题训练)共100题附带答案【全国通用】.docx
- 黑牡丹股份有限公司内部使用校园招聘62人【重点基础提升】模拟试题附带答案带答案.docx
- 黄山永佳集团有限公司2024年招聘1人历年高频考题难、易错点模拟试题附带答案通关秘籍题库附参考答案(.docx
- 鹏思特(天津)实业有限公司校园招聘62人【重点基础提升】模拟试题附带答案王牌题库(典优).docx
- 鸡西矿业集团有限责任公司应届高校毕业生招聘高频考题难模拟试题附带答案大全【夺分金卷】.docx
- 鲁泰纺织股份有限公司历年招聘3人高频100题难、易错点模拟试题附带答案真题题库及答案【夺冠系列】.docx
- 鲁中冶金矿业集团公司2024年春季招聘24人高频100题难、易错点模拟试题附带答案题库带答案(研优卷.docx
文档评论(0)