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借助“技”之未来成就“梦”之起点
在弥渡县职教中心2023年职业教育活动周暨第六届校园技能节开幕式上的致辞
弥渡县职教中心党总支书记雷波
(2023年5月12日)
尊敬的各位领导、各位来宾、各位校友,老师们,亲爱的同学们:
大家上午好!激情五月,相约职教。今天,我们1400余名师生员工怀着无比激动的心情,迎来了期盼已久的弥渡职中建校40周年和2023年职业教育活动周暨第六届校园技能节。在此,我谨代表学校全体教职员工向出席本次活动的各位领导、各位来宾各位校友表示最热烈的欢迎和衷心的感谢!同时,还要代
表学校党政班子,向为筹备本次活动辛勤付出的老师和同学们致以崇高的敬意!
砥砺奋进四十年,携手共筑职教梦。今年刚好是弥渡职中建校40周年,弥渡职中的前身是成立于1983年的弥渡县农业技术学校,1986年更名为弥渡县职业技术学校,1994年改名为弥渡县职业高级中学。2008年,与县教师进修学校合并,成立弥渡县职业技术教育中心,实行“一套班子,三块牌子”合署办公的管理模式。40年来,弥渡职中始终坚持以质量求生存、以内涵促发展、以特色树品牌,在人才培养、内涵建设、办学成果等方面取得了优异成绩。先后被评为“云南省示范性职业高级中学”“省级重点职业高级中学”“云南省民族团结教育示范学校”“云南省教育系统先进基层党组织”和“大理州基层党组织规范化建设示范点”。被教育部评为全国“国防教育示范学校”、被团中央
表彰为全国“五四红旗团委”。
学校占地面积从建校时的12亩扩大到现在的75亩,教职员工从11人增加到如今的近100人,学生也从建校时的60多人发展到如今的1400余人,拥有价值900多万元的现代教学实训设施设备,建有标准的多媒体教室32间、实训实作室30间。2021年,在县委、县政府的关心支持下,学校又规划新建占地160余亩的校外实训基地,为进一步扩大办学规模打下了坚实的基础。建校40年来,共培养各类中职学生1.5万余人,多年来职教高考上线率保持在98%以上,向高职院校输送优秀毕业生近4000人。就业率保持在98%以上,为社会输送了大批掌握一定
技能的中等职业技术人才。
近年来,学校在各级领导的关心和重视下,在县教体行政主管部门的科学指导下,在全县各级各部门、社会各界的无私帮助下,在各乡镇中心学校、各初级中学和其它教育兄弟单位的鼎立支持下,在家长们的理解信任下,全体师
生员工团结进取、努力拼博,学校各项工作稳步推进,逐步形成了优质就业、
多元办学、自主创业的办学特色,走上了一条高质量发展的“快车道”。2023年,学校抢抓国家大力发展职业教育的大好机遇,创新推进校校合作、校企合作、产教融合,形成外联高校、内引企业的多元化办学模式。在深入推进与滇西应用技术大学合作办学的基础上,与云南交通运输职业学院、大理农林职业技术学院等2家高校联办“3+2”模式五年制高职教育,为学生打通了中职、专科、本科一体化的升学“直通车”。以实施“双优”计划为契机,对成功申报为大理州优质专业的电子商务专业提档升级,投入300万元建成弥渡县电子商务人才基地,规模化、科学化培养电商人才,为申报省级优质专业、争取举办省州各类技能竞赛,更好地服务弥渡乡村振兴奠定了基础。以“请进来,送出去”的形式,先后引入北京海外海餐饮有限公司、江苏环鸿电子有限公司和弥渡小河茗品电子商务有限公司深入开展校企合作人才培养,实施好电子商务“1+X”证书制度、启动电商“现代学徒制”试点工作,多样化的培养模式为职中学子铺就了多元化的成才之路。在今年举办的大理州第一届职业院校技能大赛烹饪和电子商务竞赛中,我校均取得优异成绩,共获得一等奖2个、二等奖3个、三等奖6个,说明学校强化德技并修、工学结合的育人机制取得了明显效果,这也
是学校坚持每年举办校园技能节的初衷。
技能是立业之基,文化是立人之本。学校定于本周举行校园技能节活动,是学校“立德树人”的集中展示,内涵丰富,形式多样,不仅是同学们展示才华的广阔舞台,也是我校教学教研活动的一次大检阅,更是全面提高学生专业素质、强化学生技能训练、创办特色职校的一次教学盛会。希望同学们充分利用好这个展示个性、展示专业技能的舞台,检阅自己的技能训练成果,点燃学习技能的激情,巩固自己的专业思想,真正达到以赛促教、赛训一体、赛展相
融的目的。
新时代呼唤更多技能人才,具备良好的职业素养、娴熟的职业技能是受企业青睐的新时代人才。据教育部统计,近年来,我国中高职学生就业率较好,中职就业率(含升学)持续在96%以上,高职在91%以上,高于普通高校的平均
水平。这些数据充分说明,多学一项技能,生活就多开一道出口;多有一项本
领,人生就有更多选择。三百六十行,行行出状
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