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街道办矛盾纠纷排查化解工作实施方案.pdf

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XX街道办矛盾纠纷排查化解工作实施方案

为了进一步贯彻落实省、市着力推进解决矛盾纠纷,突出

全办党风建设及和谐社会建设精神,进一步促进我办矛盾纠纷

排查调处工作,切实发挥基层调解组织在排查化解矛盾纠纷中

的“第一道防线”作用,结合我办实际,制定以下工作预案:

一、指导思想

加强矛盾纠纷排查化解工作,是切实维护社会安全稳定的

需要,以充分发挥调解职能作用为核心,以调处社会热点难点

纠纷和群体纠纷为重点,以落实矛盾纠纷排查调处各项措施为

主线,及时有效地化解矛盾纠纷,最大限度地增加和谐因素,

为构建“平安XX”、“和谐XX”作出积极的贡献。

二、工作措施

(一)我办成立矛盾纠纷排查化解工作领导小组,其组成

人员如下:

1

组长:XX

副组长:XX

成员:XX

各包村干部、各村党支部书记、村委会副主任

领导小组下设办公室,由XX同志兼任办公室主任。

(二)建立健全联调联动机制,以司法所和街道办信访室

为基础,对重大疑难纠纷按业务分管实行联调联动制度,进一步

扩大劳资纠纷、征地拆迁、采空区安置等纠纷的联调联动范围。

街道办信访室受理上述类型纠纷,并及时与相关部门对接,实

行联合调解或邀请相关部门派员参与调解;对群体性纠纷或可

能引发群体性事件的重大纠纷,向XX街道党工委、街道办报

告,并以口头或书面形式通知派出所,启动联动应急预案。

三、工作要求

(一)要提高认识,充分认清开展矛盾纠纷排查化解工作

的重大意义。要进一步统一思想,提高认识,从构建社会主义

和谐社会的高度,充分认识做好矛盾纠纷排查化解工作的重大

2

意义,进一步增强责任感、使命感和紧迫感,把矛盾纠纷排查

化解工作作为一项重要工作,为“十四五”顺利实施营造良好

的社会环境。将矛盾纠纷排查调处专项工作作为街道办当前重

点工作,摆上重要议事日程,采取有力措施,有效预防和化解

各类矛盾纠纷,全力维护好XX街道办社会的安全稳定。

(二)突出重点,着力排查调处影响社会稳定的各类矛盾

纠纷。要明确矛盾纠纷排查化解工作的重点,将工作的着力点

放在各种社会热点、难点、纠纷及有可能引发群体性事件的矛

盾纠纷和苗头隐患上来,突出二个重点:一是突出重点部位。突

出抓好矛盾纠纷多发、频发、易发部位的排查调处。二是突出

重点对象。对越级上访、重复上访等重点对象,进行重点摸排,

有针对性地采取措施,进行重点调处。围绕三个方面:一是宅

基纠纷、土地使用纠纷等引发的矛盾纠纷;二是因家庭成员、

邻里、交通事故等引发的矛盾纠纷;三是可能引发群体性事件

的生产经营性、产权纠纷、村公务管理等方面引起的各类纠纷。

(三)发挥作用,切实把矛盾纠纷解决在萌芽状态。要切

3

实负起责任,充分发挥在排查调处矛盾纠纷中的职能作用。

一要认真排查。要坚持“调防结合、以防为主”的工作原

则,以村为单位对存在的各种矛盾纠纷进行全面、深入、细致

地排查。对排查出来的矛盾纠纷要按照轻重缓急进行梳理归类、

分类建档、动态管理,切实做到底子清、情况明。二要及时调

处,对矛盾纠纷要实行边排查边调处,排查出一起调处好一起,

切实做到不积压、不耽搁、不延误。三要掌握信息。在矛盾纠

纷排查调处工作中,要注意了解矛盾纠纷的信息情况,掌握苗

头和趋势动态,对可能发生重大矛盾纠纷的隐患,要及时上报

街道办信访室。

(四)加强领导,确保矛盾纠纷集中排查调处活动取得实

效。要高度重视矛盾纠纷排查化解工作,切实加强对这项工作

的领导,村主要领导要负总责,亲自抓,掌握工作进展,协调

解决困难问题。街道办、村对矛盾纠纷的潜在问题要认真分析、

研判、查找原因。

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