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随迁子女入学劳务合同6篇

篇1

甲方（用工单位）：XXX，地址：XXXX，联系方式：XXXX。

乙方（劳动者）：XXX，性别：XXXX，民族：XXXX，籍贯：XXXX，学历：XXXX，专业：XXXX，联系方式：XXXX。

根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律、法规、规章等规定，甲乙双方经协商一致，自愿签订本劳务合同。

一、合同期限

1.合同签订时间：XXXX年XX月XX日。

2.合同生效时间：XXXX年XX月XX日。

3.合同终止时间：XXXX年XX月XX日。

二、工作内容与要求

1.乙方同意按甲方工作需要安排随迁子女入学的相关工作。

2.乙方必须遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的领导、管理和调度，按时完成甲方安排的工作任务。

3.乙方必须遵守中国的法律法规，不得从事违法活动，不得影响甲方正常的工作秩序。

4.乙方必须爱护甲方的财产和设备，保持工作环境的整洁卫生。

三、劳动报酬与福利待遇

1.乙方在甲方工作期间，甲方将按照乙方的实际工作天数支付劳务报酬。

2.乙方在甲方工作期间的福利待遇将按照甲方的规定执行。

3.乙方在甲方工作期间，甲方将按照乙方的表现给予相应的奖金和晋升机会。

四、劳动纪律与奖惩

1.乙方在甲方工作期间，必须遵守甲方的劳动纪律和规章制度，如有违反，甲方将依据其严重程度给予相应的处罚。

2.乙方在甲方工作期间表现出色，甲方将给予相应的奖励和表彰。

五、保密条款

1.乙方在甲方工作期间，必须严格遵守保密条款，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。

2.乙方在甲方工作期间，必须严格遵守信息安全条款，不得擅自访问、修改或删除甲方的信息系统和文件。

六、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以立即解除本合同：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）严重失职、营私舞弊或泄露甲方商业机密的；

（3）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）在试用期内提前三日通知甲方的；

（2）甲方未按照合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的。

4.本合同期满或双方约定终止条件出现时，本合同即行终止。

5.本合同解除或终止时，双方应友好协商相关事宜，乙方应按规定办理离职手续。

七、争议解决与法律适用

1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.双方因本合同发生争议时，应友好协商；协商不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；仲裁不成的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.乙方在甲方工作期间，必须遵守甲方的考勤制度和请假制度，如有特殊情况需请假或调休的，必须提前向甲方领导请示并得到批准。

2.乙方在甲方工作期间，必须爱护甲方的公共财物和办公环境，不得随意破坏或占用甲方的资源。

3.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充协议。补充协议应与本合同具有同等法律效力。

4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。

篇2

甲方（学校）：______________________

地址：______________________________

乙方（劳务提供方）：________________

身份证号：__________________________

联系方式：__________________________

鉴于甲方面临随迁子女入学的问题，需要乙方提供专业的劳务支持，双方经过友好协商，就乙方为甲方提供随迁子女入学劳务服务事宜达成如下协议：

第一条合同目的与任务

乙方同意为甲方提供关于随迁子女入学相关的劳务服务，包括但不限于入学咨询、资料整理、流程指导等。确保随迁子女顺利入学，维护学校和家长的合法权益。

第二条合同期限及时间节点

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。具体劳务实施时间按甲方要求执行。

第三条服务内容与标准

1.乙方需根据甲方的需求提供随迁子女入学咨询和指导服务，包括但不限于政策解读、入学流程说明等。

2.乙方应协助甲方整理随迁子女的入学资料，确保资料完整、准确。

3.乙方应按照甲方要求的时间节点完成任务，保障