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限期签订劳动合同通知

限期签订劳动合同通知

在人们的法律意识不断增强的社会,合同在生活中的使用越来越广泛,签订合同可以明确双方当事人的权利和义务。那么合同书的格式,你掌握了吗?以下是本店铺为大家收集的限期签订劳动合同通知,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

限期签订劳动合同通知1

乙方:

双方所签期限为年__月__日__至20XX年XX月XX日的劳动合同,因劳动合同期限期届满,现在通知你续签劳动合同。

续签劳动合同期限类型拟为:

1、有固定期限劳动合同(有固定期限劳动合同期限为年__月__日__至20XX年XX月XX日);

2、无固定期限劳动合同。

其他条款与原合同保持一致。

请收到此通知书后__日内签署意见后并交还人力资源部。过期不予答复,此通知书失效,视为你申请终止劳动合同。

特此通知

甲方签发人(签名或盖章):

签发时间:20XX年XX月XX日__

乙方意见:

乙方签名:

签字日期:20XX年XX月XX日__

限期签订劳动合同通知2

XX先生/女土:

你与公司签订的劳动合同将于20XX年X月X日到期,为了更好的维护你与公司双方的合法权益,根据相关法律规定,现将有关劳动合同续签事宜通知如下:

一、请你于收到本通知之日起三日之内到公司人力资源部签订劳动合同,劳动合同文本由公司提供。

二、如你不愿意与公司签订劳动合同,请在收到本通知书次日起三日内以书面形式通知公司,公司将终止与你的劳动关系,并为你结算正常工作期间的工资。由于你拒签劳动合同所引起的一切不利后果,由你本人自行承担。

三、如你在收到本通知后,既不在规定的时间内与公司签订劳动合同,也不以书面形式通知公司不愿意签订劳动合同,公司将终止与你的劳动关系,并为你结算正常工作期间的工资。

四、请你在签订劳动合同时将本通知交回公司人力资源部。

XX集团有限公司人力资源部

20XX年XX月XX日

限期签订劳动合同通知3

先生/女士:

公司已于20XX年XX月XX日通知您签订劳动合同,现到期未收到您的任何回复,如果您在收到本通知书3日内仍不与公司签订《劳动合同》也不办理离职手续,此举属于严重违反公司制度的行为,公司将保留依法与您随时无补偿解除劳动合同的权力,同时对您此举,公司视同您个人自愿放弃向公司追究不签《劳动合同》的权力,因此给公司造成损失的,也将由您个人承担。

特此通知

公司

20XX年XX月XX日

限期签订劳动合同通知4

XX先生/女士:

公司已于20XX年X月X日通知您签订劳动合同,现到期未收到您的任何回复,如果您在收到本通知书3日内仍不与公司签订《劳动合同》也不办理离职手续,此举属于严重违反公司制度的行为,公司将保留依法与您随时无补偿解除劳动合同的权力,同时对您此举,公司视同您个人自愿放弃向公司追究不签《劳动合同》的权力,因此给公司造成损失的,也将由您个人承担。

特此通知

XX公司

20XX年X月X日

限期签订劳动合同通知5

先生/女土:

你与公司签订的劳动合同将于20XX年XX月XX日到期,为了更好的维护你与公司双方的合法权益,根据相关法律规定,现将有关劳动合同续签事宜通知如下:一、请你于收到本通知之日起三日之内到公司人力资源部签订劳动合同,劳动合同文本由公司提供。二、如你不愿意与公司签订劳动合同,请在收到本通知书次日起三日内以书面形式通知公司,公司将终止与你的劳动关系,并为你结算正常工作期间的工资。由于你拒签劳动合同所引起的一切不利后果,由你本人自行承担。三、如你在收到本通知后,既不在规定的时间内与公司签订劳动合同,也不以书面形式通知公司不愿意签订劳动合同,公司将终止与你的劳动关系,并为你结算正常工作期间的工资。四、请你在签订劳动合同时将本通知交回公司人力资源部。

康奈集团有限公司人力资源部

20XX年XX月XX日

职工签名:

日期:

20XX年XX月XX日

限期签订劳动合同通知6

先生/女士:

您与公司签订的劳动合同将于20XX年XX月XX日到期。为了更好地维护双方的合法权益,根据有关法律法规,现就劳动合同续签事宜通知如下:

1.请在接到本通知之日起三日内到公司人力资源部签订劳动合同,劳动合同文本由公司提供。

2.如果您不愿意与公司签订劳动合同,请在接到本通知后三天内书面通知公司,公司将与您解除劳动关系,并在正常工作时间内结清您的工资。因你拒绝签订劳动合同而造成的一切不良后果由你自己承担。

3.如果你在规定时间内没有与公司签订劳动合同,或者接到本通知后书面通知公司不愿意签订劳动合

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