2024版餐饮店合伙经营协议书.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024版餐饮店合伙经营协议书

本合同目录一览

1.合同订立依据及背景

1.1合同订立的法律依据

1.2合同订立的时间、地点

1.3合同订立的目的

2.合伙人基本信息

2.1合伙人名称及法定代表人

2.2合伙人住所地

2.3合伙人联系方式

3.合伙餐饮店基本情况

3.1餐饮店名称

3.2餐饮店地址

3.3餐饮店经营范围

3.4餐饮店经营期限

4.合伙人出资及分配

4.1合伙人出资方式及比例

4.2出资时间及程序

4.3收益分配方式及比例

4.4损失承担方式及比例

5.餐饮店经营管理

5.1餐饮店经营理念

5.2餐饮店经营目标

5.3餐饮店经营管理制度

5.4餐饮店经营决策机制

6.餐饮店财务管理

6.1财务管理制度

6.2财务报表编制及审核

6.3财务信息披露

6.4财务结算方式

7.餐饮店人力资源

7.1人力资源管理原则

7.2员工招聘与培训

7.3员工薪酬及福利

7.4员工考核及晋升

8.餐饮店品牌及知识产权

8.1品牌保护措施

8.2知识产权归属及使用

8.3商标、专利等知识产权的保护

9.餐饮店设备与设施

9.1设备采购及维护

9.2设施建设及改造

9.3设备与设施的使用及保养

10.餐饮店合同关系

10.1供应商合同关系

10.2顾客合同关系

10.3员工劳动合同关系

11.风险防范与处理

11.1风险识别及评估

11.2风险防范措施

11.3风险处理程序

12.合同变更、解除及终止

12.1合同变更条件及程序

12.2合同解除条件及程序

12.3合同终止条件及程序

13.违约责任及争议解决

13.1违约责任承担方式

13.2争议解决方式

13.3争议解决机构

14.合同生效及其他

14.1合同生效条件

14.2合同附件

14.3合同份数及效力

第一部分:合同如下:

1.合同订立依据及背景

1.1合同订立的法律依据:本合同依据《中华人民共和国合伙企业法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规订立。

1.2合同订立的时间、地点:本合同于2024年1月1日在市区路号签订。

1.3合同订立的目的:为明确合伙人之间的权利、义务,共同经营餐饮店,实现双方共赢,特订立本合同。

2.合伙人基本信息

2.1合伙人名称及法定代表人:甲方(餐饮店名称):法定代表人(姓名)

2.2合伙人住所地:甲方:市区路号;乙方:市区路号

2.3合伙人联系方式:甲方:电话(号码)、邮箱(邮箱地址);乙方:电话(号码)、邮箱(邮箱地址)

3.合伙餐饮店基本情况

3.1餐饮店名称:餐厅

3.2餐饮店地址:市区路号

3.3餐饮店经营范围:中式正餐、快餐、饮品等

3.4餐饮店经营期限:自2024年1月1日起至2029年12月31日止

4.合伙人出资及分配

4.1合伙人出资方式及比例:甲方出资人民币100万元,占股60%;乙方出资人民币50万元,占股40%。

4.2出资时间及程序:甲方应于2024年1月31日前将出资款项汇入指定账户,乙方应于2024年2月28日前完成出资。

4.3收益分配方式及比例:按出资比例进行收益分配,每年结算一次。

4.4损失承担方式及比例:按出资比例承担损失,共同协商解决。

5.餐饮店经营管理

5.1餐饮店经营理念:以顾客为中心,提供优质服务,打造品牌特色。

5.2餐饮店经营目标:三年内成为当地知名餐饮品牌。

5.3餐饮店经营管理制度:建立健全各项管理制度,包括人员管理、财务管理、安全管理等。

5.4餐饮店经营决策机制:重大决策需经双方合伙人共同协商决定。

6.餐饮店财务管理

6.1财务管理制度:严格执行国家财务会计制度,规范财务行为。

6.2财务报表编制及审核:每月编制财务报表,经双方合伙人签字确认后报送相关部门。

6.3财务信息披露:每年向合伙人披露财务报表,接受合伙人监督。

6.4财务结算方式:采用银行转账、现金等方式进行结算。

7.餐饮店人力资源

7.1人力资源管理原则:公平、公正、公开,注重员工培养和激励机制。

7.2员工招聘与培训:制定招聘计划,通过面试、笔试等环节选拔优秀人才,并进行岗前培训。

7.3员工薪酬及福利:按照国家规定和行业标准,制定合理的薪酬及福利体系。

7.4员工考核及晋升:定期对员工进行考核,根据考核结果进行晋升或调整薪资。

8.餐饮店财务管理(续)

8.1财务管理制度(续):设立财

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