社保免责协议5篇.docx

社保免责协议5篇

篇1

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

鉴于：

1.甲方是一家依照中国法律合法成立并有效存续的有限责任公司，具有独立的法人资格和完全的民事行为能力。

2.乙方是甲方的一名员工，具有完全的民事行为能力。

3.甲方已经为乙方投保了社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

为了明确双方的权利和义务，避免不必要的纠纷和损失，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，达成如下社保免责协议：

一、社保费用及缴纳

1.甲方应按照中国相关法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险费用。

2.乙方应按规定承担个人应缴纳的社会保险费用。

3.甲方有权从乙方的工资中代扣代缴乙方应支付的社会保险费用。

二、社保待遇及享受条件

1.乙方在符合中国相关法律法规规定的情况下，有权享受社会保险待遇。

2.乙方在享受社会保险待遇时，应遵守中国相关法律法规的规定，不得擅自扩大享受范围或提高享受标准。

3.甲方有权对乙方的社会保险待遇申请进行审核，确保乙方符合享受条件。

三、社保免责条款

1.乙方在试用期内因个人原因离职的，甲方不承担乙方的社会保险费用。

2.乙方在正式录用后，如因个人原因离职的，甲方不承担乙方的社会保险费用。

3.乙方在正式录用后，如因甲方原因解除劳动合同的，甲方应承担乙方的社会保险费用至解除劳动合同之日止。

4.乙方在正式录用后，如因不可抗力导致无法继续工作的，甲方应承担乙方的社会保险费用至不可抗力事件发生之日止。

5.乙方在正式录用后，如因违法犯罪被依法追究刑事责任的，甲方不承担乙方的社会保险费用。

6.乙方在正式录用后，如因其他原因导致无法继续工作的，甲方和乙方应协商解决乙方的社会保险问题。

四、争议解决及法律适用

1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中国相关法律法规。

2.如双方在本协议的履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

3.在争议解决期间，双方应继续履行本协议的其他部分。

五、其他条款

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

甲方（公司）：_________（盖章）

日期：_________年_________月_________日

乙方（员工）：_________（签字）

日期：_________年_________月_________日

篇2

甲方：[甲方公司名称]

乙方：[乙方公司名称]

鉴于乙方需要缴纳社会保险费用，甲方根据相关法律法规及政策规定，为乙方提供社保缴纳服务。为明确双方权利义务，经协商一致，特订立本协议。

一、协议目的

本协议旨在明确甲方为乙方提供社保缴纳服务的内容、方式、双方的权利和责任，确保双方合法权益得到保障。

二、服务内容

甲方为乙方提供以下社保缴纳服务：

1.基本养老保险；

2.基本医疗保险；

3.工伤保险；

4.失业保险；

5.生育保险。

三、服务方式

1.甲方负责代乙方缴纳社会保险费用，乙方需按月向甲方支付社保费用。

2.甲方应及时、足额地将乙方应缴纳的社会保险费用缴纳至相关社会保险部门。

3.甲方应协助乙方办理社会保险相关的手续和证明文件。

四、双方权利和责任

1.甲方的权利和责任：

（1）甲方有权收取乙方应支付的社会保险费用。

（2）甲方应按照相关法律法规及政策规定，足额缴纳乙方应缴纳的社会保险费用。

（3）甲方应协助乙方办理社会保险相关的手续和证明文件。

2.乙方的权利和责任：

（1）乙方应按月向甲方支付社会保险费用。

（2）乙方应提供办理社会保险所需的相关证明文件和资料。

（3）乙方应遵守国家有关社会保险的法律法规及政策规定。

五、免责条款

1.甲方对乙方因违反国家有关社会保险的法律法规及政策规定所造成的后果不承担责任。

2.甲方对乙方因个人原因未及时支付社会保险费用所造成的后果不承担责任。

3.甲方对乙方因社会保险部门的原因所造成的后果不承担责任。

4.甲方对乙方的其他非因甲方原因所造成的后果不承担责任。

六、协议变更和解除

1.本协议经双方协商一致，可以变更