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2024版事业单位的劳动合同范本

本合同目录一览

1.合同双方的基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方法定代表人或授权代表

1.3合同双方注册地址

1.4合同双方联系方式

2.合同签订时间及生效日期

3.合同期限

3.1合同起始日期

3.2合同终止日期

3.3合同续签条件及程序

4.工作内容与职责

4.1工作岗位

4.2工作地点

4.3工作时间

4.4工作职责

5.工资待遇

5.1基本工资

5.2奖金及津贴

5.3社会保险及公积金

5.4工资支付方式及时间

6.工作条件

6.1办公设施

6.2工作环境

6.3安全生产

7.带薪休假

7.1法定节假日

7.2年休假

7.3产假

7.4陪产假

7.5病假

7.6事假

8.离职及终止合同

8.1离职程序

8.2终止合同的条件

8.3终止合同的程序

8.4离职补偿

9.保密条款

9.1保密范围

9.2保密义务

9.3违约责任

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任

10.3违约赔偿

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

11.3争议解决程序

12.合同附件

12.1合同附件清单

12.2合同附件内容

13.合同解除

13.1合同解除条件

13.2合同解除程序

13.3合同解除通知

14.合同其他约定

14.1合同变更

14.2合同补充

14.3合同附件补充

第一部分：合同如下：

第一条合同双方的基本信息

1.1合同双方名称

甲方：X事业单位

乙方：X个人

1.2合同双方法定代表人或授权代表

甲方法定代表人：X

乙方授权代表：X

1.3合同双方注册地址

甲方注册地址：X省X市X区X路X号

乙方住址：X省X市X区X路X号

1.4合同双方联系方式

第二条合同签订时间及生效日期

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

第三条合同期限

3.1合同起始日期

本合同自2024年X月X日起生效。

3.2合同终止日期

本合同期限为X年，自合同生效之日起至X年X月X日止。

3.3合同续签条件及程序

若双方同意续签合同，应在合同到期前一个月内，按照原合同条款进行续签。

第四条工作内容与职责

4.1工作岗位

乙方在甲方担任X岗位。

4.2工作地点

乙方工作地点为甲方单位所在地。

4.3工作时间

乙方工作时间实行标准工作时间，每周工作X天，每天工作X小时。

4.4工作职责

（1）完成甲方分配的各项工作任务；

（2）遵守国家法律法规及甲方规章制度；

（3）保护甲方利益，保守商业秘密；

（4）维护甲方形象，履行社会责任。

第五条工资待遇

5.1基本工资

乙方基本工资为每月人民币X元。

5.2奖金及津贴

乙方享有甲方规定的奖金及津贴，具体金额及发放时间由甲方决定。

5.3社会保险及公积金

甲方依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

5.4工资支付方式及时间

甲方每月X日前通过银行转账方式支付乙方工资。

第六条工作条件

6.1办公设施

甲方为乙方提供必要的办公设施，包括但不限于电脑、办公桌、椅子等。

6.2工作环境

甲方确保乙方工作环境符合国家相关法律法规和行业标准。

6.3安全生产

甲方负责乙方工作过程中的安全生产，确保乙方的人身安全。

第七条带薪休假

7.1法定节假日

乙方享有国家规定的法定节假日。

7.2年休假

乙方每年享有带薪年休假X天。

7.3产假

乙方符合国家规定的产假条件，可享受产假X天。

7.4陪产假

乙方符合国家规定的陪产假条件，可享受陪产假X天。

7.5病假

乙方因患病需要休息的，按照国家及甲方规定享受病假。

7.6事假

乙方因特殊情况需要请事假的，按照国家及甲方规定享受事假。

第八条离职及终止合同

8.1离职程序

乙方提出离职申请，应提前X天书面通知甲方。

8.2终止合同的条件

（1）合同期满；

（2）乙方因个人原因提出离职，并经甲方同意；

（3）乙方因工作需要，经甲方同意调整至其他岗位或离职；

（4）乙方因严重违反甲方规章制度，甲方解除合同；

（5）法律法规规定的其他情形。

8.3终止合同的程序

（1）乙方提出离职申请；

（2）甲方审查乙方离职申请；

（3）双方协商确定离职日期；

（4）办理离职手续。

8.4离职补偿

（1）合同期满，甲方按照国家规定支付乙方经济补偿；

（2）乙方因个人原因提出离职，甲方按照实际工作年限支付乙方经济补偿；

（3）乙方因工作需要调整岗位或离职，甲方按照国家规定支付乙方经济补偿；

（4）乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权不支付经济补偿。

第九条保密条款

9.1保密范围

乙方对本合同涉及的所有商业秘密、技术秘密、客户信息等负有保密义务。

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