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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024版事业单位聘用合同几年一签

本合同目录一览

1.合同签订依据及适用范围

2.当事人基本情况

3.聘用岗位及职责

4.聘用期限及试用期

5.工资待遇及福利

6.工作时间及休假

7.培训与考核

8.违约责任

9.劳动争议解决

10.合同解除及终止

11.合同生效及变更

12.合同附件

13.其他约定事项

14.合同签署及生效

第一部分：合同如下：

1.1合同签订依据及适用范围

1.2本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国事业单位人事管理条例》等相关法律法规制定。

1.3本合同适用于聘用方与受聘方之间建立的人事关系，明确双方的权利和义务。

2.当事人基本情况

2.1聘用方名称：（填写聘用方全称）

2.2聘用方住所：（填写聘用方详细地址）

2.3聘用方法定代表人：（填写聘用方法定代表人姓名）

2.4受聘方姓名：（填写受聘方姓名）

2.5受聘方身份证号码：（填写受聘方身份证号码）

2.6受聘方住所：（填写受聘方详细地址）

3.聘用岗位及职责

3.1受聘方被聘用到聘用方的（填写具体岗位名称）岗位。

3.2受聘方应遵守聘用方的工作纪律和规章制度，履行岗位职责。

3.3受聘方岗位职责包括但不限于：（列举具体职责）

4.聘用期限及试用期

4.1本合同聘用期限为（填写聘用年限）年。

4.2受聘方在聘用方试用期为（填写试用期时长）个月。

4.3试用期内，受聘方如不符合聘用岗位要求，聘用方有权解除本合同。

5.工资待遇及福利

5.1受聘方工资标准：（填写具体工资数额及支付方式）

5.2受聘方福利待遇：（列举具体福利项目）

5.3工资及福利的支付方式及时间：（填写具体支付方式和时间）

6.工作时间及休假

6.1受聘方工作时间：（填写具体工作时间）

6.2受聘方休假：（列举具体休假项目和天数）

7.培训与考核

7.1聘用方应对受聘方进行岗位培训，提高受聘方业务水平。

7.2聘用方对受聘方进行定期考核，考核内容包括但不限于：（列举考核内容）

7.3考核结果作为受聘方晋升、调薪、奖惩的依据。

8.违约责任

8.1受聘方违反本合同约定，聘用方有权解除合同，并要求受聘方承担相应的违约责任。

8.2受聘方未经聘用方同意，擅自离职或终止履行合同，应向聘用方支付相当于（填写违约金比例或数额）的违约金。

8.3聘用方未按时足额支付受聘方工资或福利待遇，应按每日（填写具体金额）向受聘方支付违约金。

8.4双方因履行合同发生争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向聘用方所在地人民法院提起诉讼。

9.劳动争议解决

9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过协商解决。

9.2协商不成的，任何一方均可向聘用方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

9.3对仲裁裁决不服的，可以在收到仲裁裁决书之日起（填写具体期限）内向人民法院提起诉讼。

10.合同解除及终止

10.1合同期满或双方协商一致解除合同时，合同终止。

10.2.1受聘方严重违反聘用方规章制度或岗位职责；

10.2.2受聘方因患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作；

10.2.3受聘方被依法追究刑事责任；

10.2.4出现法律、法规规定的其他解除合同的情形。

10.3.1聘用方未按时足额支付工资或福利待遇；

10.3.2聘用方未提供劳动条件或劳动安全保障；

10.3.3出现法律、法规规定的其他解除合同的情形。

11.合同生效及变更

11.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

11.2合同生效后，如需变更合同内容，双方应协商一致，并签订书面变更协议。

12.合同附件

12.1本合同附件包括但不限于：

12.1.1聘用方出具的聘用通知书；

12.1.2受聘方提交的相关资格证书；

12.1.3双方协商一致的其他文件。

13.其他约定事项

13.1本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。

13.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

14.合同签署及生效

14.1本合同由聘用方法定代表人（或授权代表）和受聘方本人（或授权代表）签字（或盖章）后生效。

14.2签署日期：（填写签署合同的具体日期）

第二部分：第三方介入后的修正

15.第三方介入的定义及范围

15.1第三方介入是指在本合同履行过程中，为了实现合同目的或