俄罗斯劳动合同模板5篇.docx

俄罗斯劳动合同模板5篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

根据俄罗斯劳动法律、法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供劳动服务达成如下协议：

一、合同期限

1.合同期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，并按照甲方的要求完成工作任务。

2.甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位，但应当告知乙方调整的原因和目的。

3.乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周工作_________小时的工作制度，具体工作时间由甲方根据工作需要安排。

2.乙方享有国家规定的休息休假待遇，具体安排由甲方根据工作需要和实际情况决定。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月_________元，具体数额根据甲方制定的薪酬体系确定。

2.甲方可以根据乙方的表现和工作成果给予乙方相应的奖金、津贴和补贴。

3.乙方在法定节假日、休息日或工作时间外提供额外劳动的，甲方应当支付相应的加班费用。

五、社会保险和福利

1.甲方应按照俄罗斯劳动法的规定为乙方缴纳社会保险费用。

2.乙方在甲方工作期间，应享受相应的社会保险待遇。

3.甲方可以依据自己的政策为乙方提供其他福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合安全、卫生标准的劳动条件，保障乙方的身体健康和安全。

2.甲方应按照国家有关规定向乙方发放劳动保护用品。

3.甲方应定期对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识和操作技能。

七、规章制度和劳动纪律

1.甲方应制定规章制度，明确双方的权利和义务。

2.乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理。

3.如果乙方违反规章制度或劳动纪律，甲方有权依法给予相应的处罚。

八、保密义务和竞业限制

1.乙方应对在甲方工作期间获知的国家秘密、商业秘密、技术秘密等保密信息承担保密义务。

2.在合同期限内以及合同终止后一定年限内，乙方不得从事与甲方业务相竞争的工作。具体年限由双方协商确定。

九、合同变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更合同内容。变更合同应当签订书面协议。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；甲方未按照合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。4.合同期限届满前，双方协商一致可以提前终止合同。5.合同终止后，双方应办理相关手续，包括但不限于交接工作、归还财物等。十、违约责任1.双方违反合同约定，应承担相应的违约责任。2.违约方应向守约方支付违约金，并赔偿由此造成的损失。十一、争议解决1.双方因履行合同发生争议时，应首先尝试通过友好协商解决。2.如果协商无果，任何一方均可向劳动争议调解委员会申请调解。3.如果调解仍无法解决问题，任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。4.如果仲裁结果仍无法让双方满意，任何一方均可向人民法院提起诉讼。十二、其他约定事项1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。甲方（签字或盖章）：_________乙方（签字或盖章）：_________日期：_________年_________月_________日

篇2

甲方（用人单位）：_____________________

乙方（员工）：_____________________

根据俄罗斯劳动法律，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方工作的相关事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.试用期为______个月