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2024年法律服务所聘用合同范文7篇

篇1

法律服务聘用合同

甲方（聘用单位）：____________________（以下简称甲方）

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系方式：____________________

乙方（受聘人）：____________________（以下简称乙方）

地址：____________________

联系方式：____________________

身份证号码：____________________

执业资格证明文件编号：____________________

法律服务资质证明文件编号：____________________

根据《中华人民共和国律师法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方接受甲方聘用为其提供法律服务事宜达成如下协议。本合同旨在明确双方权益关系，促进服务工作的开展与完成。为遵循契约精神和相关法规要求，确保法律服务质量及合作的顺利进行，双方就具体事宜共同作出以下约定。

第一条合同背景及服务范围

甲方鉴于乙方具备法律服务专业能力，聘请乙方担任本单位的法律顾问，协助处理各项法律事务。服务范围包括但不限于但不限于合同审查、法律咨询、诉讼代理、仲裁代理、法律咨询培训及其他法律服务工作。

第二条服务期限与生效时间

本合同自双方签署之日起生效，有效期为壹年，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。期满后，如双方无异议，可续约。

第三条服务费用及支付方式

1.服务费用：根据本次服务内容，甲方应向乙方支付法律服务费用总计人民币________元整（￥________）。具体金额和支付方式由双方根据服务内容和时间协商确定。

2.支付方式：甲方应按照约定的时间和方式支付法律服务费用，包括但不限于按季度支付、年度一次性支付或其他经双方协商一致的方式。若发生额外的法律服务，应另行支付费用。

第四条双方的义务和责任

一、甲方的义务和责任：

1.及时向乙方提供与服务相关的文件资料。

2.确保所提供的文件资料真实、完整、合法、有效。

3.按照约定支付法律服务费用。

二、乙方的义务和责任：

1.按约定为甲方提供法律服务。

2.对甲方提供的文件资料保守秘密。

3.对甲方提出的法律问题提供专业解答和建议。

4.在合理期限内完成法律服务任务。

第五条合同变更与解除

本合同一经签订，即具有法律效力，双方应严格遵守。若因不可抗力因素导致合同无法继续履行，双方可协商变更或解除合同。任何变更或解除须书面通知对方并获得双方书面确认。

第六条违约责任与解决纠纷方式

双方如因履行本合同发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼解决争议。若因乙方原因未能完成服务任务的，乙方应承担违约责任并赔偿甲方因此造成的损失。

第七条其他约定事项

双方可根据实际需要另行协商约定其他事项，包括但不限于服务质量的考核标准、保密协议等具体内容。补充条款与本合同具有同等法律效力。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同未尽事宜可由双方协商补充并作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。

本合同经甲乙双方签字盖章后生效。

甲方（盖章）：____________________

法定代表人（签字）：____________________

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字）：____________________

日期：XXXX年XX月XX日

附：法律服务质量考核标准及保密协议等附件（如适用）。

篇2

甲方：[甲方名称]（以下简称甲方）

乙方：[乙方名称]（以下简称乙方）

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正和诚实守信的原则，就甲方法律服务所的聘用事宜达成如下协议：

一、聘用岗位及职责

1.聘用岗位：甲方聘请乙方担任甲方法律服务所的法律顾问。

2.职责范围：乙方负责为甲方提供法律咨询、法律文件审查、法律事务代理及其他相关法律事务服务。

二、聘用期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，若双方无异议，可续签