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行政内勤的基本职责范文

职责:

1、负责组织分公司各级人员年度、阶段、月度计划管理;

2、负责分公司各项政策考核数据的核算;

3、负责对上级部门各项政策、制度、通知、纪要、信息、相关文

件的上传下达;

4、负责分公司文件流转(审核、流转、台账、存档);

5、负责分公司各类报表填报(整理、收集、编制、提报、存档);

6、负责分公司行政事务管理(会议组织、办公秩序、档案管理、

办公正常化等);

7、负责业务经理网点异动、备案、流水核对等工作;

8、负责与业务经理衔接顺畅，在本职范围内及时解答业务经理咨

询;

9、协助组织分公司各项活动，创建良好氛围。

任职资格:

1.财会，行政，文秘，管理等相关专业，有会计从业资格证优先;

2.熟练掌握PPT，E____cel，Word等各种办公软件;

3.有较强的抗压能力，沟通能力;

4.大专及以上学历，工作年限____年以内，五官端正，身体健

康，要细心、耐心、有责任心。

行政内勤的基本职责范文（2）

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行政内勤的基本职责是协助行政管理工作的顺利进行，包括文件

管理、办公室事务处理、日常行政支持等。下面将从这些方面详细介

绍行政内勤的职责。

一、文件管理

行政内勤负责文件的收发、登记、分类、归档等工作。首先，行

政内勤需要及时收取、分发和传递文件，确保文件流转的顺畅。其

次，行政内勤要进行文件的登记和分类，确保文件信息的完整性和准

确性。此外，行政内勤还需要进行文件的归档，以备日后查阅和使

用。文件管理是行政内勤的重要职责，需要高度的责任心和严谨的工

作作风。

二、办公室事务处理

行政内勤负责处理办公室的日常事务，包括来访管理、电话接

听、资料整理等。行政内勤需要及时接待来访人员，并向其提供需要

的协助和信息。在接听电话时，行政内勤要耐心倾听，并及时转达和

处理相关信息。此外，行政内勤还需要对办公室的资料进行整理和存

档，确保各类文件的有序管理。

三、日常行政支持

行政内勤要为上级领导和其他部门提供日常的行政支持。这包括

协助上级领导安排日程、会议和活动的筹备和组织工作，帮助处理日

常行政事务等。行政内勤还要协助上级领导准备各类会议材料和文

件，并对会议进行记录和整理。在行政事务方面，行政内勤要积极地

解决与行政工作相关的问题，为各个部门提供必要的支持。

四、信息管理

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行政内勤负责信息的收集、整理和传递工作。行政内勤需及时收

集相关资讯，如市场动态、竞争对手情报等，并将其整理成报告、汇

报给上级领导和相关部门。在信息传递方面，行政内勤需要协助上级

领导进行沟通和联络工作，保证信息的及时传递和反馈。

五、行政支持工作

行政内勤还要协助上级领导和其他部门进行行政支持工作。这包

括组织会议、协调各方面资源、跟进项目进展等。行政内勤需要具备

良好的沟通能力和协调能力，能够与各个部门进行有效的合作和协

调。

总结起来，行政内勤的职责包括文件管理、办公室事务处理、日

常行政支持、信息管理和行政支持工作等。行政内勤是组织中不可或

缺的重要角色，需要具备细致入微的工作态度和高效的工作能力。通

过对以上职责的认真履行，行政内勤能够为组织的行政管理工作提供

有力的支持，确保工作的顺利进行。

行政内勤的基本职责范文（3）

行政内勤是指在机构或组织内部从事行政管理工作的人员，主要

负责协助领导完成具体行政工作，维护机构的运转秩序和正常工作环

境。以下是行政内勤的一些基本职责范本，供参考：

一、接待与对外联系

1.负责接待来访客户、合作伙伴或其他相关人员，并提供必要的

协助和服务；

2.接听电话并处理来电咨询、投诉等事务，转接给相关部门或人

员；

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3.维护好办公区域的整洁和秩序，并确保办公用品充足；

4.协助安排会议、培训或其他活动的场地预订、物