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美容院与员工非全日制劳动合同(2024版)
本合同目录一览
1.劳动合同的订立
1.1合同双方
1.2工作内容
1.3工作时间
1.4劳动报酬
1.5试用期
2.劳动权益保障
2.1社会保险
2.2福利待遇
2.3劳动保护
3.合同的履行和变更
3.1合同履行
3.2合同变更
4.合同的解除和终止
4.1合同解除
4.2合同终止
5.经济补偿和赔偿
5.1经济补偿
5.2赔偿责任
6.保密协议
6.1保密内容
6.2保密期限
6.3泄露保密信息的处理
7.知识产权
7.1职务作品
7.2专利权
7.3商标权
8.违约责任
8.1违约行为
8.2违约责任
9.争议解决
9.1协商解决
9.2调解解决
9.3仲裁解决
9.4法律诉讼
10.法律适用和争议解决
10.1法律适用
10.2争议解决
11.其他约定
11.1通知和送达
11.2附件
11.3修订历史
12.合同的生效、修改和解除
12.1生效条件
12.2修改条件
12.3解除条件
13.双方签字
13.1甲方签字
13.2乙方签字
14.附件
14.1员工个人信息表
14.2岗位职责描述
14.3劳动纪律规定
第一部分:合同如下:
第一条劳动合同的订立
1.1合同双方
1.2工作内容
乙方同意在甲方从事美容师工作,具体工作内容和要求按甲方的实际工作安排和需要而定。
1.3工作时间
乙方的工作时间按非全日制工作方式进行,每周工作时间不超过24小时。具体工作时间由甲方根据实际需要安排,乙方应遵守甲方的考勤制度。
1.4劳动报酬
乙方的工作报酬按小时计,具体报酬标准为人民币元/小时。乙方每月工资不得低于当地最低工资标准。乙方的工资支付周期为每月一次,甲方应在每月日前将工资支付给乙方。
1.5试用期
本合同不设试用期。乙方在签订合同后即视为已通过甲方试用期的考核。
第二条劳动权益保障
2.1社会保险
甲方应依法为乙方参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应按时缴纳社会保险费,甲方代扣代缴。
2.2福利待遇
乙方享有国家法定的休息日和节假日。甲方应在节假日期间按国家规定支付乙方工资。乙方因病、事假等原因缺勤的,甲方按实际出勤情况支付工资。
2.3劳动保护
甲方应提供符合国家安全标准的劳动保护设施和必要的劳动保护用品,确保乙方的人身安全和健康。乙方应正确使用劳动保护设施和用品,遵守甲方的安全生产规章制度。
第三条合同的履行和变更
3.1合同履行
乙方应按时到岗,服从甲方的管理和调度,认真履行工作职责,完成甲方交给的各项任务。
3.2合同变更
如合同内容需要变更,双方应协商一致,并签订书面变更协议。未经双方协商一致,任何一方不得单方面变更合同内容。
第四条合同的解除和终止
4.1合同解除
任何一方提前终止本合同的,应提前天通知对方。除法律规定的解除情形外,提前解除合同的一方应承担相应的违约责任。
4.2合同终止
本合同期满或者双方约定的终止条件出现时,本合同即行终止。合同终止后,甲方应按照国家规定支付乙方经济补偿。
第五条经济补偿和赔偿
5.1经济补偿
本合同解除或者终止的,甲方应按国家规定支付乙方经济补偿。
5.2赔偿责任
因乙方过错导致甲方损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。甲方违反合同规定导致乙方损失的,甲方应承担相应的赔偿责任。
第六条保密协议
6.1保密内容
乙方同意在合同期间及合同终止后继续承担保密义务,不得泄露或披露与甲方业务相关的任何保密信息。保密信息包括但不限于客户资料、经营策略、技术秘密等。
6.2保密期限
乙方的保密义务自签订本合同之日起至合同终止或解除后年止。
6.3泄露保密信息的处理
如乙方泄露或披露了保密信息,乙方应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。甲方有权要求乙方支付违约金,违约金的数额由双方协商确定。
第八条知识产权
7.1职务作品
乙方在工作中创作的职务作品,属于甲方所有。乙方应签署相关文件,确认职务作品的归属权归甲方所有。
7.2专利权
乙方应确保其工作成果不侵犯他人的专利权。如乙方在工作中独立创造了新的技术方案或设计,应告知甲方,并共同决定是否申请专利。
7.3商标权
乙方应确保其工作成果不侵犯他人的商标权。如乙方在工作中独立创造了新的商标,应告知甲方,并共同决定是否申请注册商标。
第九条违约责任
8.1违约行为
乙方违反合同规定,甲方有权要求乙方改正违约行为,并要求乙方承担违约责任。
8.2违约责任
甲方违反合同规定,乙方有权要求甲方改正违约行为,并要求甲方承担违约责任。
第十条争议解决
9.1协商解决
双方在履行合同过程中发生的争议,应通
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