云南省用人单位解除（终止）劳动合同证明书6篇.docx

云南省用人单位解除（终止）劳动合同证明书6篇

篇1

编号：[编号]

日期：[日期]

用人单位（甲方）：[用人单位名称]

劳动者（乙方）：[劳动者姓名]

身份证号码：[劳动者身份证号码]

联系方式：[劳动者联系方式]

解除（终止）原因：

1.协商一致解除（终止）：经甲、乙双方协商一致，同意解除（终止）劳动合同。

2.因不可抗力因素解除（终止）：因不可抗力因素，导致甲方无法继续经营，经与乙方协商，同意解除（终止）劳动合同。

3.因乙方过错解除（终止）：乙方在劳动关系存续期间存在过错，甲方依据相关法律法规及内部规章制度，决定解除（终止）劳动合同。

4.其他解除（终止）原因：[其他解除原因说明]

解除（终止）时间：[解除时间]

工资结算及福利待遇处理：

1.工资结算：甲方已按相关法律法规及合同约定，向乙方支付了全部应得工资。具体结算时间为[工资结算时间]。

2.福利待遇处理：甲方已按相关法律法规及合同约定，向乙方支付了全部应得福利待遇。具体结算时间为[福利待遇结算时间]。

3.其他费用处理：[其他费用处理说明]

双方权利义务关系终止后，甲方需向乙方提供以下材料：

1.离职证明文件：用于乙方办理离职手续，证明双方劳动关系已解除。

2.社会保险关系转移材料：协助乙方办理社会保险关系转移手续。

3.其他必要材料：[其他必要材料说明]

违约责任及争议解决：

1.违约责任：甲、乙双方同意，如一方违反本协议的约定，需承担相应的违约责任。具体违约责任如下：[违约责任说明]

2.争议解决：如甲、乙双方因本协议产生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

其他约定事项：

1.保密义务：甲、乙双方同意，在劳动关系解除后，仍需对劳动关系存续期间所知悉的对方商业秘密及其他保密信息承担保密义务。

2.竞业限制：甲、乙双方同意，在劳动关系解除后，乙方在一定年限内不得从事与甲方相同或相似的业务。具体竞业限制期限为[竞业限制期限]年。

3.其他约定事项：[其他约定事项说明]

本证明书一式两份，甲、乙双方各执一份。本证明书自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（签字或盖章）：[甲方签字或盖章]

乙方（签字或盖章）：[乙方签字或盖章]

篇2

编号：XXXX-XXXX-XXXX

甲方（用人单位）：XXXXXX公司

地址：云南省XXXX市XXXX区XXXX街XXXX号

法定代表人：XXX

联系方式：电话：XXXX-XXXX-XXXX，邮箱：XXXX@XXXX.com

乙方（劳动者）：XXX

性别：X

年龄：XX岁

身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX

住址：云南省XXXX市XXXX区XXXX街XXXX号

联系方式：电话：XXXX-XXXX-XXXX，邮箱：XXXX@XXXX.com

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就解除（终止）劳动合同事宜达成以下协议：

一、解除（终止）劳动合同原因

经双方协商一致，解除（终止）劳动合同的原因为：甲方公司经营状况发生变化，无法继续履行劳动合同。

二、解除（终止）劳动合同的生效时间

本合同自双方签字或盖章之日起生效，解除（终止）劳动合同的生效时间为：XXXX年XX月XX日。

三、双方权利义务

1.甲方应按照相关法律法规的规定，为乙方办理社会保险和住房公积金等相关手续，并支付应由甲方承担的费用。

2.甲方应按照劳动合同的约定，支付乙方应得的工资、奖金、津贴等。

3.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，并保证工作质量。

4.乙方应遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密。

四、违约责任

1.如果甲方违反本合同的约定，未按照约定支付乙方的工资、奖金、津贴等，应承担相应的法律责任。

2.如果乙方违反本合同的约定，未完成工作任务或未达到工作质量要求，应承担相应的法律责任。

3.如果双方都违反本合同的约定，应各自承担相应的法律责任。

五、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，可由双方协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本合同自双方签字或盖章之日起生效，具有法律效力。

4.双方在履行本合同过程中，如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商