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二零二四年度劳动法咨询顾问服务合同：为企业HR保驾护航

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方地址

1.3双方联系方式

2.服务内容概述

2.1服务范围

2.2服务期限

2.3服务方式

3.服务费用及支付方式

3.1服务费用

3.2支付方式

3.3付款期限

4.服务交付及验收标准

4.1服务交付时间

4.2服务验收标准

5.保密条款

5.1保密义务

5.2保密期限

5.3违约责任

6.违约责任

6.1违约情形

6.2违约责任承担

6.3违约赔偿

7.争议解决

7.1争议解决方式

7.2争议解决机构

7.3争议解决程序

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3解除或终止合同后的处理

9.法律适用与管辖

9.1适用法律

9.2管辖法院

10.合同生效与修改

10.1合同生效条件

10.2合同修改程序

11.其他约定

11.1通知与送达

11.2合同份数

11.3附件与补充协议

12.合同附件

12.1附件一：服务内容明细表

12.2附件二：保密协议

13.合同签订日期

14.合同份数及保管

第一部分：合同如下：

第一条合同双方基本信息

1.1双方名称

甲方：有限公司

乙方：劳动法咨询顾问事务所

1.2双方地址

甲方地址：省市区路号

乙方地址：省市区路号

1.3双方联系方式

甲方联系人：

甲方联系电话：138xxxx5678

乙方联系人：

乙方联系电话：139xxxx5678

第二条服务内容概述

2.1服务范围

（1）劳动法及相关法律法规的咨询；

（2）企业劳动规章制度制定及修订；

（3）劳动合同的签订、履行及解除；

（4）员工招聘、培训、考核及晋升；

（5）劳动争议处理；

（6）企业劳动保障事务的合规性审查。

2.2服务期限

本合同服务期限为自2024年1月1日至2024年12月31日。

2.3服务方式

（1）电话、邮件、等线上咨询；

（2）定期上门服务；

（3）提供相关法律文件、咨询报告等。

第三条服务费用及支付方式

3.1服务费用

本合同服务费用为人民币万元整。

3.2支付方式

甲方应于服务期限开始前支付全部服务费用。支付方式为银行转账。

3.3付款期限

甲方应在合同签订后个工作日内支付全部服务费用。

第四条服务交付及验收标准

4.1服务交付时间

乙方应在甲方提出需求后个工作日内完成咨询服务。

4.2服务验收标准

甲方应在乙方完成服务后个工作日内对服务进行验收，并出具验收报告。

第五条保密条款

5.1保密义务

双方对本合同内容、服务内容、商业秘密等负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

5.2保密期限

本合同终止后，双方仍需遵守保密义务，保密期限自合同签订之日起不少于年。

5.3违约责任

任何一方违反保密义务，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金为泄露信息所造成损失的倍。

第六条违约责任

6.1违约情形

（1）乙方未按约定提供咨询服务或服务质量不符合要求；

（2）甲方未按约定支付服务费用；

（3）任何一方违反保密条款。

6.2违约责任承担

（1）乙方未按约定提供咨询服务或服务质量不符合要求，甲方有权要求乙方重新提供或解除合同，并要求乙方支付违约金；

（2）甲方未按约定支付服务费用，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金；

（3）任何一方违反保密条款，应承担违约责任，向对方支付违约金。

6.3违约赔偿

违约方应承担因违约行为给对方造成的损失，包括但不限于直接损失和间接损失。

第八条合同解除与终止

8.1合同解除条件

（1）因不可抗力导致合同无法履行；

（2）一方违约，另一方在合理期限内未采取补救措施；

（3）双方协商一致解除合同。

8.2合同终止条件

（1）服务期限届满；

（2）合同约定的其他终止条件成就。

8.3解除或终止合同后的处理

（1）解除或终止合同后，双方应立即停止履行各自的权利和义务；

（2）乙方应向甲方提供已完成的咨询服务清单及相关资料；

（3）甲方应向乙方支付已完成部分的服务费用；

（4）双方应依法处理合同解除或终止后的债权债务关系。

第九条法律适用与管辖

9.1适用法律

本合同适用中华人民共和国法律。

9.2管辖法院

因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，应提交至合同签订地人民法院管辖。

第十条合同生效与修改

10.1合同生效条件

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

10.2合同修改程序

合同的修改必须经双方书面同意，并按照原合同签订程序进行。

第十一条其他约定

11.1通知与送达

（1）双方的通知应以书面形式发送；

（2）通知应以约定的送达地址为送达地；

（3）通知自送达之日起