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聘请外国籍教师合同6篇

篇1

甲方（学校）：___________________________

乙方（外国籍教师）：___________________________

鉴于甲方需要聘请外籍教师从事教学及相关工作，乙方具备从事教育工作的资格和能力，甲乙双方根据平等、自愿、公正的原则，经友好协商，达成以下协议：

一、合同目的

本合同旨在明确甲方和乙方在教育教学工作中的权利和义务，保护双方的合法权益，确保教学活动的顺利进行。

二、工作内容

1.乙方应在甲方的安排下，按照教学计划和要求，承担相关课程的教学任务。

2.乙方需参加甲方组织的教研活动，不断提高教学质量。

3.乙方应遵守甲方的规章制度，完成其他由甲方安排的工作任务。

三、工作时间和地点

1.工作时间：从____年____月____日至____年____月____日。

2.工作地点：甲方学校及与甲方相关的教学、教研及其他工作场所。

四、薪酬和福利待遇

1.甲方应按约定支付乙方的薪酬，具体标准、支付方式及时间等详见附件。

2.乙方在合同期间，享受与甲方本国教师相同的福利待遇。

3.甲方为乙方提供必要的工作和生活便利，如办公设施、住宿等。

五、签证和手续

1.乙方应自行办理来华签证、居留许可等相关手续，并承担相关费用。

2.甲方应协助乙方办理有关工作许可、居留许可等手续，确保乙方在华合法工作。

六、知识产权和保密义务

1.甲乙双方应尊重彼此的知识产权，未经对方许可，不得擅自使用对方的教学材料、科研成果等。

2.乙方在甲方工作期间获取的有关教学、科研等信息，未经甲方同意，不得擅自泄露或用于其他用途。

七、合同的变更和解除

1.甲乙双方经协商一致，可以变更或解除本合同。

2.如乙方在合同期间出现严重违反甲方规章制度、教学质量不达标等问题，甲方有权解除合同。

3.如甲方未能按照合同约定支付薪酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求变更或解除合同。

八、违约责任

1.甲乙双方如违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

2.违约金、赔偿金额及支付方式等详见附件。

九、争议解决

1.甲乙双方因履行本合同发生争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：___________________________

法定代表人（签字）：___________________________

日期：____年____月____日

乙方（签字）：___________________________

日期：____年____月____日

附件：薪酬及福利待遇具体标准、支付方式及时间；违约金、赔偿金额及支付方式等。

篇2

甲方（学校）：_________________________

乙方（外国籍教师）：_________________________

鉴于甲方需要聘请外籍教师从事教学工作，乙方具备从事教育工作的资格和能力，双方在平等、自愿、协商一致的基础上，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方应在甲方的安排下，按照甲方的教学计划和课程标准，承担教育教学工作。

2.乙方应参加甲方组织的各类教学研究、学术交流及课外活动。

3.乙方应完成甲方规定的各项教育教学任务，提高教学质量。

二、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期满前，双方可协商续签。

三、薪酬待遇

1.甲方应按照国家规定及学校相关规章制度支付乙方的工资和福利待遇。

2.甲方将按照乙方的实际工作表现及绩效评估结果，给予相应的奖金和晋升机会。

四、工作条件与保障

1.甲方应为乙方提供必要的教学场所、教学资源和教学设备。

2.甲方应遵守国家劳动法规定，保障乙方的合法权益。

3.乙方享有国家规定的相关假期和带薪休假。

4.甲方应为乙方办理工作签证、居留许可等必要手续，提供相关支持。

五、教育培训与职业发展

1.甲方应为乙方提供必要的岗前培训，确保乙方熟悉教学环境和教学要求。

2.甲方鼓励乙方参加国内外教育培训活动，提高教育教学水平。相关费用由双方协商解决。

3.