2024版保安劳务派遣服务与培训一体化合同范本.docxVIP

2024版保安劳务派遣服务与培训一体化合同范本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1派遣单位

1.2劳务派遣单位

1.3保安人员

2.服务内容与范围

2.1服务内容概述

2.2保安人员职责

2.3服务地点与时间

3.服务人员配备与要求

3.1人员数量

3.2人员资质要求

3.3人员培训

4.服务费用与支付方式

4.1服务费用总额

4.2费用构成

4.3支付方式及时间

5.合同期限与终止条件

5.1合同期限

5.2终止条件

5.3终止程序

6.服务质量保证

6.1服务质量标准

6.2质量监控与评估

6.3质量改进措施

7.安全管理与责任

7.1安全管理制度

7.2事故处理

7.3责任追究

8.保密条款

8.1保密内容

8.2保密期限

8.3违约责任

9.法律适用与争议解决

9.1法律适用

9.2争议解决方式

9.3争议解决程序

10.其他约定事项

10.1知识产权

10.2知识产权归属

10.3违约责任

11.合同附件

11.1附件一：人员配备清单

11.2附件二：培训计划

11.3附件三：服务费用明细表

12.合同生效与备案

12.1合同生效条件

12.2合同备案

13.合同变更与解除

13.1变更条件

13.2解除条件

13.3变更程序

14.合同解除后的处理

14.1解除后的费用结算

14.2人员交接

14.3其他处理事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1派遣单位

1.1.1单位名称：_________________

1.1.2单位地址：_________________

1.1.3联系人：_________________

1.1.4联系电话：_________________

1.2劳务派遣单位

1.2.1单位名称：_________________

1.2.2单位地址：_________________

1.2.3联系人：_________________

1.2.4联系电话：_________________

1.3保安人员

1.3.1人员数量：________人

1.3.2人员资质要求：具备保安员资格证，身体健康，无犯罪记录。

2.服务内容与范围

2.1服务内容概述

2.1.1提供保安服务，包括巡逻、监控、门卫等。

2.1.2确保服务区域内的安全，预防和制止违法犯罪活动。

2.2保安人员职责

2.2.1严格执行各项规章制度，维护服务区域内的治安秩序。

2.2.2对可疑人员进行询问、盘查，及时报告异常情况。

2.2.3保护客户财产和人身安全。

2.3服务地点与时间

2.3.1服务地点：_________________

2.3.2服务时间：_________________至_________________

3.服务人员配备与要求

3.1人员数量：________人

3.2人员资质要求：具备保安员资格证，身体健康，无犯罪记录。

3.3人员培训

3.3.1劳务派遣单位负责对新入职保安人员进行岗前培训。

3.3.2培训内容：法律法规、业务知识、安全技能等。

4.服务费用与支付方式

4.1服务费用总额：________元/月

4.2费用构成：包括人员工资、社保、福利、管理费等。

4.3支付方式及时间：每月________日支付上一个月的服务费用。

5.合同期限与终止条件

5.1合同期限：________个月

5.2终止条件：

5.2.1合同期满；

5.2.2双方协商一致解除；

5.2.3发生不可抗力；

5.2.4违约方提出解除。

5.3终止程序：

5.3.1提前一个月通知对方；

5.3.2协商确定解除事宜；

5.3.3按规定进行人员交接和费用结算。

6.服务质量保证

6.1服务质量标准：

6.1.2服务区域内的治安秩序良好；

6.1.3及时发现和制止违法犯罪活动。

6.2质量监控与评估：

6.2.1定期对保安人员进行考核；

6.2.2对服务区域进行安全检查；

6.2.3收集客户意见，持续改进服务质量。

6.3质量改进措施：

6.3.1对发现的问题及时整改；

6.3.2定期开展业务培训，提高保安人员素质；

6.3.3完善各项规章制度，确保服务质量。

8.保密条款

8.1保密内容

8.1.1派遣单位、劳务派遣单位和保安人员知悉的合同内容；

8.1.2客户的机密信息、商业秘密；

8.1.3服务过程中获取的其他保密信息。

8.2保密期限

8.2.1本合同签订之日起至合同终止之日止；

8.2.2合同终止后，保密期限为合同终止之日起三年。

8.3违约责任

8.3.