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检验科的人员岗位职责

检验科的人员岗位职责1

1、负责科内清洁卫生工作及后勤勤杂工作。

2、在检验人员的指导下，担任试管、吸管和各种器材的消毒、

清洗和干燥工作。

3、正常工作日收集病房血液标本回检验科。

4、分送检验报告单到门诊及各病区。

检验科的人员岗位职责2

1、在科主任和主任检验师的.领导或指导下，参与检验工作，担

任检验教学和科研工作。

2、负责检查检验质量，解决本专业疑难问题。

3、指导进修、实习人员的学习，做好技术人员的培训提高工作。

4、协助科主任制定科研计划，督促实施；学习使用国内外新技

术，不断改进检验工作。

检验科的人员岗位职责3

1．确定本室人员分工及工作安排，保证本组检验工作的完成。

2．根据科内计划，制定本室的工作计划，并督促贯彻执行。

3．督促本室工作人员按操作规程工作。和主管检验师（或以上

职称）一起负责质量控制，负责每天化验单的审核工作，防止差错事

故发生。

4．检查仪器使用维修情况，试剂配制及保管情况，做好本科室

各种登记、统计及考勤工作。

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5．组织本室工作人员业务学习，搞好进修、学习人员的培训。

改进检验方法，提高工作质量及工作效率。

6．协助科主任完成其它任务。

检验科的人员岗位职责4

1、在院长的领导或指导下，实行科主任负责制，负责本科的检

验、教学、科研和行政管理工作。

2、制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期汇报总

结。

3、督促本科人员认真执行各项规章制度、检验操作规程、质量

管理和消毒隔离工作。

4、参加部分检验工作，并检查科内人员的检验质量。

5、督促科内人员正确使用与保管毒株、剧毒、易燃、易爆等药

品及器材、审签药品器材与报销，经常检查安全措施，严防差错事故。

6、负责本科人员的业务训练、技术考核以及进修实习人员的培

训及教学。

7、确定本科人员分工、调班（临时调度）、值班和外出学习、

进修、服务等工作。

8、制定本科的科研计划、组织实施，总结经验，学习使用国内

外新成果，不断改进检验技术水平。

9、督促本科人员做好登记统计工作，负责考勤、考核，提出升、

奖、调、惩等意见，做好经济核算、奖金分配工作。

10、经常与临床科室联系，征求意见，改进工作。

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11、副主任协助主任负责相应的工作。

检验科的人员岗位职责5

1、在科主任领导下和上级检验师指导下进行检验工作。

2、指导检验士进行工作，核定检验结果，负责试剂配制，定期

检查校正检验试剂和仪器，严防差错事故。

3、负责菌种、毒种、剧毒、易燃、易爆药品及贵重器材的管理

和检验材料的请领、报销等工作。

4、协助开展科学研究和技术革新工作，不断开展新项目，提高

检验质量。

5、担任实习学生的教学，搞好进修人员的培训工作。

6、担任本专业质量控制工作。

检验科的人员岗位职责6

1、在科主任领导下，指导全科的检验、教育、科研、技术培训

与理论提高工作。

2、经常检查检验质量，担任特殊检验技术工作，解决业务上的

复杂疑难问题。

3、指导科内各级检验人员，做好检验工作，有计划地开展基本

功训练。

4、经常深入临床科室征询对检验工作的意见、介绍新的`检验项

目和临床意义；必要时参加临床科室的疑难病例讨论或查房，主动配

合临床医疗工作。

5、担任教学及进修、实习人员的培训工作，负责本科人员的业

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务学习和技术考核，不断提高业务技术水平。

6、运用国内外先进经验，吸收最新科研成就，不断改进检验工

作，开展新的检验项目。

7、督促下级检验人员认真贯彻执行各项规章制度和检验操作规

程。

8、指导全科结合临床医疗，开展科学研究工作。

检验科的人员岗位职责7

1、在上级检验师的指导下，担任各种检验工作。

2、收集和采集检验标本，发送检验报告单，在检验师的指导下