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网管聘用热门合同样书5篇

篇1

网管聘用合同

甲方（聘用单位）：[公司名称]

乙方（受聘人）：[员工姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同。

#一、合同期限

1.合同有效期：自[合同生效日期]起至[合同结束日期]止。

2.试用期：自[试用期开始日期]起至[试用期结束日期]止。在试用期内，双方均有权随时解除合同。

#二、工作内容和地点

1.工作内容：乙方同意在甲方担任网络管理（NetworkAdministrator）岗位，负责甲方网络系统的日常维护和管理工作。具体职责包括但不限于：

-负责甲方网络系统的日常维护和保养，确保网络系统正常运行。

-负责处理网络系统中的故障和问题，及时排除网络障碍。

-负责对网络系统进行优化和升级，提高网络系统的性能和安全性。

-负责制定和执行网络系统的规章制度，规范网络使用行为。

-负责协助其他岗位完成与网络相关的任务。

2.工作地点：乙方的工作地点位于甲方的办公场所：[办公地址]。

#三、工作时间和休息休假

1.工作时间：乙方实行标准工时制，每日工作8小时，每周工作5天，周六周日休息。具体工作时间为：上午[上班时间]至下午[下班时间]。

2.加班：因工作需要加班的，甲方应按规定支付加班费用或给予调休补偿。

3.休假：乙方享有国家法定节假日的休息权利。具体请假事宜按照甲方规定执行。

#四、劳动报酬

1.工资：乙方的工资由基本工资和绩效工资组成。基本工资为每月[基本工资数额]元，绩效工资根据乙方的实际工作表现而定，具体数额另行商定。

2.支付：甲方应在每月的[工资发放日期]前将乙方的工资以银行转账的方式支付到乙方的指定账户。

3.税费：甲方应按规定为乙方代扣代缴个人所得税及社会保险费用。

#五、社会保险和福利

1.社会保险：甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方也应按规定承担相应的社会保险费。

2.福利：甲方应按规定向乙方提供必要的劳动保护和福利待遇，如提供工作服、安全帽等劳动保护用品，以及相应的节日福利等。

#六、合同的变更、解除和终止

1.变更：双方协商一致后，可以书面形式变更本合同的相关内容。

2.解除：双方协商一致后，可以书面形式解除本合同。试用期内的任何一方都有权随时解除合同。

3.终止：本合同在以下情况下可以终止：

-双方协商一致后终止合同。

-乙方在试用期内被证明不符合录用条件或严重违反甲方规章制度被辞退。

-乙方因病或非因工负伤不能从事原工作被辞退。

-甲方因生产经营发生严重困难或破产而解散或终止劳动合同。

-甲方被依法宣告破产或濒临破产进行法定整顿期间及以后各情形发生而导致劳动合同终止。

-法律、法规规定的其他情形导致劳动合同终止。

#七、违约责任和赔偿金额的计算方法

1.违约责任：双方应本着诚实信用的原则履行本合同。如一方违约，应承担相应的违约责任。具体违约责任包括但不限于：赔偿因违约给守约方造成的实际损失、支付违约金等。

2.赔偿金额的计算方法：根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规的规定，结合双方的具体约定和实际情况，确定赔偿金额的计算方法。具体计算方法包括但不限于：按照违约方因违约所获得的实际利益计算赔偿金额、按照守约方因违约所遭受的实际损失计算赔偿金额等。在无法确定具体计算方法的情况下，双方可以协商确定赔偿金额的计算方法或委托第三方进行评估确定。在协商无法达成一致意见的情况下，可以依法向法院提起诉讼或申请仲裁机构进行裁决处理解决争议纠纷事项；并主张相应合理合法诉求及合理合法赔偿金额数额等合理合法权利以维护自身合法权益不受侵害并得以保障实现平衡双方利益分配关系以及实现公平合理解决争议纠纷事项的目的。

篇2

甲方（雇主）：XXXXXX公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（受聘人）：XXXXXX

性别：XXXXXX

年龄：XXXXXX

住址：XXXXXX

身份证号码：XXXXXX

鉴于甲方需聘请网管人员，乙方具备网管技能并愿意受聘于甲方，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，经平等协商，达成如下协议：

一、合同期限

本合同