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幼儿园后勤年终个人考核工作总结(10

篇)

幼儿园后勤年终个人考核工作总结(一)

新朋幼儿园2022年秋后勤工作总结一学期来，我园后勤工

作据《纲要》精神的指导下，本着园本实际情况、脚踏实地完成

了又一学年的后勤工作任务。

一、完善常规工作操作，加强保育员的培训工作，以提高自

身素质。

1、一学期来全体的后勤人员都能在各自的岗位上完成工作

任务。熟悉每日工作操作程序，能在规定的时间段完成相应的工

作。且每人的动作都很娴熟有序把整个活动室搞得有条有理。排

放整齐，无存在卫生死角。

2、一学期来园内有三位保育员因事辞职，因此更换三位新

保育员。在新保育员刚上班时都能进行上岗前的理论培训，且跟

班学习操作一天。我园能定期组织保育员学习业务知识、理论知

识，现场操作活动并讨论学习。在8月31日组织全体保育员参

加市妇幼所体检，开展集中培训、学习，让大家有了更深的了解

幼儿园的保育工作的重要性。3、保育员能主动积极的参与教学

当中，能帮班科任老师共同配合制定每日活动常规，配合准备教

学过程中所需的活动材料。

二、时刻抓好安全工作，确保幼儿园工作安全正常的运作。

安全工作是幼儿园工作的首要任务，在一切工作正常开展前，

安全是不可缺少的。每天早上要对幼儿园的整个大环境巡视一遍，

确认有无存在不安全的隐患并做好记录。园成立了一支安全工作

领导小组，共同商讨如何创建一所平安园所，做到有会议有记录，

定期组织领导组的成员进行安全检查：电器、线路、活动场地、

消防栓等。如有发现不安全的地方，马上进行整改。园门口有丢

车、车箱被撬、丢提包，镇内公路过路速度快等一系列不安全情

况，都能及时的向上级反映并采取下列措施：a、加强保安的巡

视力度，与安海交警联系，争取取得在离园的高峰期配合共同维

持秩序。b、填写申请表报送教育办，申请设立校园警示牌减速

慢行的路障等。节假日都有分发告家长书，并及时取回家长的回

执单，以确保每名幼儿在节假日期间的生命安全。

厨房的食品坚决杜绝三“无”产品进入园门。每时抓好食品验

收质量关，发现变质有味的食品，马上进行退货处理。食品烹饪

食用之前每种食品都要取少量进行留样观察直至72小时以后，

每学年与各摊贩签订保质保量的合同书。一学期来通过一系列的

抓安全工作措施，确保园平安有序的进行运转，得到上级检查团

的一致好评，并获得晋江市平安“先行学校”称号。

三、大力度抓好保健、科学合理安排一日膳食。

配备兼职保健员主抓园内卫生保健工作，保健员能勤勤恳恳、

脚踏实地的学习，实地操作，用心钻研，一学期来也都能基本上

掌握工作的大方向，能独立操作保健室的有关资料填写，到班级

及进行指导卫生工作，配合妇幼所做好防疫接种、体检等工作。

抓好晨检关，每天入园时保健员做到一摸二看三问四查的检查工

作，发现有病儿、传染源等马上做好切断隔离，保证幼儿安全入

园。每两月做好膳食的营养计算，制定好幼儿一日的营养膳食。

每日抓好厨房食品来源的登记、验收，签好发票单，严把关口，

以防有变质变味的食品入园。坚决杜绝三无产品。

四、进一步完善园舍环境、争创优美的育人环境。

一学期来围绕以幼儿健康成长为核心，努力营造一个适应幼

儿健康、快乐成长的良好环境，园环境卫生有责任到人分区到位；

保证时刻干净。以上为本学期的工作总结，存着一定的工作成

效，但也是着一些不足的工作有待下次进一步努力。如教玩具配

备不足，只够供部分幼儿使用。环境卫生的整洁度不够。幼儿的

午膳营养量中，海鲜类、蔬菜类达不到要求

幼儿园后勤年终个人考核工作总结(二)

我园以《国务院关于环境保护若干问题的决定》为指导，在

全面贯彻新《纲要》、实施新课程以及落实《全国环境宣传教育

行动纲要》要求上，为实现创建浙江省绿色“学校”这个宏伟目标，

不断创新活动载体，发动教师、幼儿和家长全员参加，着实推进

了幼儿园的环境保护教育工作，营造了浓厚的绿色校园氛围，促

进了幼儿园的可持续发展，使校园精神文明建设和幼儿素质教育

上了一个台阶，主要做了以下一些方面的事情：

一、重视组织建设，建立领导小组

为了加快绿色学校的创建步伐，我园成立了浙江省绿色学“

校”创建领导小组，园长任组长，书记担任办公室主任，十九个班

级的班主任为成员