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行业劳动合同范本5篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：___________________________

法定代表人：_______________________

地址：_____________________________

联系电话：________________________

乙方（劳动者）：_____________________

户籍所在地：_______________________

现居住地：_________________________

身份证号码：_______________________

联系电话：________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、劳动合同期限

（一）本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。初次签订劳动合同的员工试用期为____个月，劳动合同续签员工试用期为____个月。（根据工作需要，特定乙方工作岗位的需要或业绩表现的特殊性签订期限为一年以上或者需要明确试用期的不在此列。）

二、工作内容和工作地点

篇2

甲方（用人单位）：_________________[公司名称]

地址：_________________[公司地址]

乙方（员工）：_________________[员工姓名]

住址：_________________[员工住址]

身份证号码：_________________[员工身份证号码]

鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定行业的工作，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：_________________[签订日期]

2.合同生效日期：_________________[生效日期]

3.合同结束日期：_________________[结束日期]

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：_________________[岗位名称]，岗位职责：_________________[岗位职责描述]。

2.乙方的工作地点在_________________[工作地点]。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间制度按照甲方的规定执行。

2.休息休假按照国家的法定节假日及甲方的相关规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为________[金额]人民币，支付方式为________[月薪/年薪]。

2.根据工作表现及业绩，甲方有权对乙方的工资进行调整。

3.甲方应按时支付乙方的工资，不得拖欠。

五、社会保险与福利

1.甲方应按照国家法律规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享受甲方规定的员工福利。

六、劳动保护、劳动条件与职业危害防护

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2.乙方应在工作中严格遵守安全操作规程。

3.甲方应负责为乙方提供职业危害的防护。

七、劳动纪律

1.乙方应遵守国家的法律法规以及甲方的各项规章制度。

2.对于违反劳动纪律的乙方，甲方有权按照相关规定进行处理。

八、保密条款

1.乙方应对在工作中知悉的商业秘密保密，不得泄露。

2.乙方在离职后的一定期限内（例如：两年内），仍应对甲方的商业秘密承担保密义务。

九、合同的变更、解除与终止

1.合同经双方协商一致，可以变更。

2.合同解除应按照《中华人民共和国劳动法》的规定执行。

3.合同终止的条件及程序按照双方约定及相关法律规定执行。

十、违约责任

1.甲乙双方如违反本合同的约定，应承担违约责任。

2.违约金的数额及支付方式由双方约定。

十一、其他约定事项

_____________（此处可添加关于双方特殊约定的条款）

十二、争议解决方式：本合同项下发生的争议，由双方当事人协商解决；协商不成的，依法向甲方所在地人民法院起诉。本合同未尽事宜，按照国家有关法律法规的规定执行。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。本