2024年度军队与地方科研机构知识产权保密合同.docxVIP

2024年度军队与地方科研机构知识产权保密合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及全称

1.2双方法定代表人或授权代表

1.3双方联系方式

2.知识产权保密范围

2.1保密内容概述

2.2保密内容具体界定

3.保密期限

3.1保密期限起止时间

3.2保密期限的延长条件及程序

4.保密义务

4.1双方保密义务概述

4.2双方保密义务具体内容

5.保密信息的处理和使用

5.1保密信息的使用范围

5.2保密信息的处理方式

6.违约责任

6.1违约情形界定

6.2违约责任承担方式

7.知识产权归属

7.1知识产权归属原则

7.2知识产权具体归属情况

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

9.合同生效及终止

9.1合同生效条件

9.2合同终止条件

10.合同附件

10.1附件一：保密信息清单

10.2附件二：保密措施

11.合同的修改和补充

11.1合同修改程序

11.2合同补充条款

12.合同解除

12.1合同解除条件

12.2合同解除程序

13.合同的解除和终止

13.1合同解除和终止的情形

13.2合同解除和终止的程序

14.其他

14.1合同份数

14.2合同语言

14.3合同签订日期及地点

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及全称

甲方：中国人民解放军部队

乙方：地方科研机构

1.2双方法定代表人或授权代表

甲方法定代表人：

乙方法定代表人：

1.3双方联系方式

2.知识产权保密范围

2.1保密内容概述

本合同所涉及的保密内容包括但不限于：技术秘密、经营秘密、商业秘密、研发成果等。

2.2保密内容具体界定

（1）技术秘密：包括但不限于甲方研发、生产、加工、应用的技术图纸、工艺流程、配方、技术参数等。

（2）经营秘密：包括但不限于甲方市场营销策略、客户名单、销售渠道、财务信息等。

（3）商业秘密：包括但不限于甲方商标、专利、著作权等。

（4）研发成果：包括但不限于甲方在科研项目中取得的创新性成果。

3.保密期限

3.1保密期限起止时间

本合同保密期限自合同生效之日起，至保密信息公开或甲方书面通知乙方解除保密义务之日止。

3.2保密期限的延长条件及程序

如保密期限到期前，双方协商一致需延长保密期限，应在本合同到期前一个月内书面通知对方，并经双方确认后签订补充协议。

4.保密义务

4.1双方保密义务概述

双方在保密期限内，应采取一切必要措施，确保保密信息不被泄露、篡改或非法使用。

4.2双方保密义务具体内容

（1）双方应严格限制对保密信息的知悉范围，仅限于履行本合同所必需的人员。

（2）双方应采取保密措施，包括但不限于：设置密码、限制访问权限、签署保密协议等。

（3）双方不得以任何方式泄露、传播、复制、销售或提供给第三方保密信息。

5.保密信息的处理和使用

5.1保密信息的使用范围

保密信息仅限于本合同约定的目的和范围，不得用于其他用途。

5.2保密信息的处理方式

（1）乙方在保密期限内，需将保密信息用于本合同约定的目的，并确保保密信息的安全性。

（2）乙方不得将保密信息用于商业用途或与第三方进行交易。

6.违约责任

6.1违约情形界定

（1）未经甲方同意，乙方泄露、篡改、复制、传播保密信息；

（2）乙方违反保密义务，导致保密信息泄露；

（3）乙方擅自扩大保密信息的使用范围；

（4）乙方违反本合同约定，导致甲方遭受损失。

6.2违约责任承担方式

（1）违约方应立即停止违约行为，并承担由此给对方造成的全部损失。

（2）违约方应支付违约金，违约金金额由双方协商确定，最高不超过合同金额的30%。

（3）违约方应承担因违约行为给对方造成的其他责任。

8.争议解决

8.1争议解决方式

双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至合同签订地的人民法院诉讼解决。

8.2争议解决机构

双方同意，在争议解决过程中，可以选择由双方共同委托的中介机构进行调解。

9.合同生效及终止

9.1合同生效条件

本合同自双方法定代表人或授权代表签字盖章之日起生效。

9.2合同终止条件

（1）保密期限届满或保密信息已公开；

（2）双方协商一致解除合同；

（3）一方违约，经另一方书面通知后，在合理期限内未能纠正；

（4）依法应当终止的其他情形。

10.合同附件

10.1附件一：保密信息清单

附件一应详细列明双方约定的保密信息，包括但不限于技术秘密、经营秘密、商业秘密、研发成果等。

10.2附件二：保密措施

附件二应详细说明双方为保护保密信息所采取的具体措施，包括但不限于技术措施、管理措施、人员培训等。

11.合同的修改和