2024年通用60岁以上员工劳动合同样本编制与执行规范.docxVIP

本合同目录一览

1.合同订立

1.1合同签订主体

1.2合同签订时间

1.3合同签订地点

2.合同内容

2.1基本情况

2.1.1员工姓名

2.1.2员工性别

2.1.3员工身份证号码

2.1.4员工籍贯

2.1.5员工民族

2.1.6员工出生日期

2.1.7员工婚姻状况

2.1.8员工学历

2.1.9员工联系方式

2.2岗位信息

2.2.1岗位名称

2.2.2岗位职责

2.2.3岗位工作地点

2.2.4岗位工作时长

2.2.5岗位工作制度

2.3薪酬福利

2.3.1基本工资

2.3.2岗位工资

2.3.3绩效奖金

2.3.4社会保险

2.3.5住房公积金

2.3.6其他福利待遇

2.4工作时间与休息休假

2.4.1工作时间

2.4.2休息日

2.4.3休息休假

2.5劳动安全与卫生

2.5.1劳动安全防护

2.5.2工作环境

2.5.3卫生条件

2.6劳动合同解除与终止

2.6.1解除条件

2.6.2解除程序

2.6.3终止条件

2.6.4终止程序

2.7违约责任

2.7.1违约情形

2.7.2违约责任

2.8争议解决

2.8.1争议解决方式

2.8.2争议解决程序

2.9其他约定

3.合同附件

3.1员工体检报告

3.2岗位说明书

3.3薪酬福利明细

3.4劳动安全与卫生标准

4.合同生效

4.1合同生效时间

4.2合同生效条件

5.合同履行

5.1履行主体

5.2履行义务

5.3履行期限

5.4履行方式

5.5履行地点

6.合同变更

6.1变更情形

6.2变更程序

7.合同解除

7.1解除情形

7.2解除程序

8.合同终止

8.1终止情形

8.2终止程序

9.合同续签

9.1续签条件

9.2续签程序

10.合同解除或终止后的处理

10.1劳动关系解除

10.2工资结算

10.3社会保险

10.4住房公积金

10.5其他待遇

11.违约责任

11.1违约情形

11.2违约责任

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决程序

13.合同解除或终止后的争议处理

13.1争议解决方式

13.2争议解决程序

14.合同附件

14.1员工体检报告

14.2岗位说明书

14.3薪酬福利明细

14.4劳动安全与卫生标准

第一部分：合同如下：

第一条合同订立

1.1合同签订主体

本合同由甲方（用人单位名称）与乙方（员工姓名）双方签订，甲方为用人单位，乙方为劳动者。

1.2合同签订时间

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

1.3合同签订地点

本合同在甲方所在地签订。

第二条合同内容

2.1基本情况

2.1.1员工姓名：乙方全名。

2.1.2员工性别：男/女。

2.1.3员工身份证号码：_________________。

2.1.4员工籍贯：_________________。

2.1.5员工民族：_________________。

2.1.6员工出生日期：_________________。

2.1.7员工婚姻状况：已婚/未婚。

2.1.8员工学历：_________________。

2.1.9员工联系方式：_________________。

2.2岗位信息

2.2.1岗位名称：_________________。

2.2.2岗位职责：_________________。

2.2.3岗位工作地点：_________________。

2.2.4岗位工作时长：_________________。

2.2.5岗位工作制度：_________________。

2.3薪酬福利

2.3.1基本工资：人民币_________________元/月。

2.3.2岗位工资：人民币_________________元/月。

2.3.3绩效奖金：根据公司绩效考核制度执行。

2.3.4社会保险：按照国家及地方政策规定缴纳。

2.3.5住房公积金：按照国家及地方政策规定缴纳。

2.3.6其他福利待遇：_________________。

2.4工作时间与休息休假

2.4.1工作时间：_________________。

2.4.2休息日：_________________。

2.4.3休息休假：_________________。

2.5劳动安全与卫生

2.5.1劳动安全防护：_________________。

2.5.2工作环境：_________________。

2.5.3卫生条件：_________________。

第二条合同解除与终止

2.6.1解除条件：_____