培训方法中的教练法.pptxVIP

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2024-12-25 发布于黑龙江
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培训方法中的教练法.pptx

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培训方法中的教练法;教练法基本概念与特点

教练式培训实施流程

关键技巧与工具应用

学员参与度提升方法

效果评估与持续改进

教练法实践案例分享;01;教练法定义及起源;教练法核心理念;教练法更注重实践，让学员在工作中学习，更能提高学员的实践能力。;;02;需求分析与目标设定;制定培训计划;;;03;使用简洁明了的语言，避免使用专业术语或行话，确保学员能够理解。;倾听与反馈策略;提出开放式问题，引导学员进行深入思考和探索。;角色扮演;04;设定明确目标;;根据学员的背景、能力、兴趣等因素，将学员分成若干个小组，以便进行合作学习。;个性化辅导方案制定;05;包括学员技能提升、知识掌握、行为改变和业绩表现等多个方面。;数据收集方法;成果汇报和总结经验分享;持续改进思路及措施提;06;;;;;THANKS