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2024年事故报告和处置制度(二篇).pdfVIP

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2024年事故报告和处置制度

为进一步加强安全管理,强化事故管理工作,全面掌握事故情

况,查明事故原因,认真吸取事故教训,研究分析事故发生规律,防

止同类事故发生,减少企业财产损失,保证职工生命安全,及时采取

针对性措施,依据国家法律、法规及企业有关规定,结合矿井实际,

特制定本制度。

一、事故报告程序

1.事故发生后,事故现场人员(安全员、班组长、跟班管理人员等)

要立即报告矿调度室、安全信息值班室。调度室值班电话:3。

2.不论矿井还是地面只要发生伤亡事故,现场人员必须及时将事

故情况(事故时间、地点、经过、伤亡情况、采取措施)上报矿调度

室,并立即采取得力措施,组织抢救,防止事故扩大;因抢救不及时

或处置不当,造成事故扩大者,要追究单位负责人及相关人员的责

任。

3.二级以上非伤亡事故或重大未遂事故、重伤、涉险事故、伤亡

等重大事故报告后,要立即报告集团公司总调度,然后逐级上报。伤

亡事故报告应当按规定的时间进行上报。报告内容包括事故发生队

组、时间、地点、伤亡情况、初步原因分析等。

4.调度室接到事故报告后,要及时汇报有关单位。由安监处组

织,分管领导参加,相关人员到事故现场进行调查,事故单位必须设

法保护好现场,并做好事故调查、取证、分析的准备工作,对故意破

坏现场,拒绝接受调查或拒绝提供相关情况和资料的单位负责人或直

接责任者给予行政处分。

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5.地面交通事故及其他事故(与工作有关)的汇报,由事故责任人

汇报到本单位负责人及值班人员做好记录,本单位负责人汇报到调度

室,安监处组织分析处理。

6.地面交通事故及其他事故(与工作有关)的汇报时间执行相关规

定,超出时间固定的上、下班途中行径路线不符的,相关手续不全以

及不符合国家规定的一律不予办理工伤审批。

二、事故处置

1.轻伤、重伤事故,由安监处组织,生产、调度、保卫等部门有

关人员组成调查组进行调查。

2.凡发生二、三级非伤亡事故,由矿调度室组织生产、机电、通

风、地测、安监处等部门参加进行事故调查。调查处理结果及时上报

煤业公司安监部。

3.凡发生重伤以上事故、一般非伤亡事故和重大未遂事故,根据

事故调查权限由煤业公司等上级单位组织事故调查分析。

三、事故调查组成员应符合以下条件

____具有事故调查所需要的某一方面的专长;

2.与所发生事故没有直接利害关系;

3.相关业务科室负责人、分管领导。

四、事故调查组职责

1.查明事故发生的经历、原因和人员伤亡、经济损失等情况;

2.确定事故的性质和责任者;

3.提出事故处理意见和防范措施的建议;

4.写出事故调查报告。

五、事故调查组权利

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事故调查组有权向发生事故单位的有关人员了解情况和调阅有关

资料,任何单位和个人不得阻碍、拒绝、干涉事故调查组的正常工

作。

六、事故分析

事故调查结束后进入事故分析和事故责任认定及责任追究程序,

具体执行以下规定:

(一)基本原则

1.实事求是、客观公平原则;

2.依法办事、规范处罚原则

3.惩前毖后,治病救人原则。

4.科学分析、超前防范原则。

(二)事故调查分析步骤

1.整理和阅读内容进行分析。

2.按以下七项内容进行分析。

受伤部位、受伤性质、起因物、致害物、伤害方式、不安全状

态、不安全行为。

(三)确定事故的直接原因

直接原因是直接引发事故的因素,包括:人的不安全行为,如:

误操作、违章作业、违章指挥、违反劳动纪律等;物的不安全状态,

如:机械、物质、环境等方面的事故隐患等。

(四)确定事故的间接原因

间接原因是指管理上出现纰漏,或没有有效预防事故,或在一定

程度上促进了事故发生,或造成事故后果扩大的因素,包括:

1.设计、技术、管理机制或制度上的缺陷;

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2.劳动组织不合理;

3.未经培

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一线教师,长期在一线从事教学工作。

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