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酒店员工合同协议书7篇
篇1
甲方(酒店):_________________________
乙方(员工):_________________________
鉴于甲乙双方同意建立雇佣关系,为明确双方的权利和义务,根据中华人民共和国相关劳动法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,达成以下协议:
一、合同期限
1.合同签订日期:____年____月____日
2.合同生效日期:____年____月____日
3.合同结束日期:____年____月____日
二、工作内容和工作地点
1.乙方应在甲方指定的岗位工作,岗位名称:_________________________
2.乙方的工作内容应按照甲方的要求进行,具体职责包括但不限于:_________________________
3.乙方的工作地点为甲方酒店所在地。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2.乙方享有国家法定的节假日、年假、病假等休息权利。
3.甲方因工作需要安排乙方加班的,应按照国家有关规定支付加班工资或调休。
四、薪酬和福利
1.乙方的工资标准为:_________________________元/月。
2.甲方应根据国家有关规定,为乙方缴纳社会保险。
3.乙方享有甲方规定的员工福利。
五、劳动保护和劳动条件
1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的工作环境和条件。
2.甲方应对乙方进行必要的安全教育和培训。
3.乙方应遵守甲方的安全卫生规定,按照操作规范进行工作。
六、劳动纪律和规章制度
1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。
2.乙方违反劳动纪律的,甲方有权按照相关规定进行处理。
七、合同变更、解除和终止
1.合同变更:甲乙双方协商一致,可以变更本合同。
2.合同解除:甲乙双方协商一致,可以解除本合同。但解除合同的,应当提前通知对方。
3.合同终止:本合同到期,如甲乙双方不再续签,则本合同自然终止。
八、违约责任
1.甲乙双方任何一方违反本合同的,应承担违约责任,包括支付违约金、赔偿损失等。
2.乙方在合同期限内擅自离职的,应承担违约责任。
九、其他约定事项
1.本合同未尽事宜,甲乙双方可另行协商补充。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
3.本合同自双方签字盖章之日起生效。
篇2
甲方(用人单位):XXX酒店
地址:XXXXXXXXXXXX
联系方式:XXXXXXXXXXX
乙方(员工):XXXXXXXX
性别:XXXXXXXX
出生年月:XXXXXXXXXXXX
身份证号码:XXXXXXXXXXXX
住址:XXXXXXXXXXXX
联系方式:XXXXXXXXXXX
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经协商一致,特签订本合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限
本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方应在甲方指定的岗位工作,岗位名称为XXX,岗位职责按照甲方的规定执行。
2.乙方的工作地点为甲方酒店所在地。
3.甲方可以根据工作需要和乙方的实际情况,调整乙方的工作岗位和工作地点。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行,因工作需要加班的,应按照国家规定支付加班工资或安排补休。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假等休息休假的权利。具体安排由甲方根据工作需要和乙方实际情况确定。
四、劳动报酬
1.乙方的工资标准、支付方式、支付时间等按照甲方的规定执行。
2.甲方应按照国家规定和合同约定向乙方支付劳动报酬,不得无故拖欠或克扣。
3.乙方在甲方工作期间,应享受与甲方员工相同的福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。
2.乙方有权拒绝执行甲方违法违规的指示和要求,对甲方管理过程中的问题可提出意见和建议。
3.甲方应对乙方进行安全生产教育和培训,提高乙方的安全生产意识和技能。
4.乙方从事可能产生职业危害的岗位,甲方应为乙方提供相应的防护措施。
六、保密义务和竞业限制
1.乙方应保守甲方的商业秘密和机密信息,不得泄露给第三方。
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