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协商解除劳动合同协议书解除劳动合同协议书模板6篇
篇1
甲方:XXXXXX公司
乙方:XXXXXX员工
鉴于双方协商一致,同意解除原劳动合同关系,达成以下协议:
一、解除劳动合同的双方协商一致,甲方同意乙方解除劳动合同的申请,双方解除劳动合同关系。
二、双方权利义务
1.甲方同意乙方解除劳动合同的申请,乙方需在协议签订之日起XX日内完成工作交接,并配合甲方完成相关手续。
2.甲方需在协议签订之日起XX日内支付乙方未休的年假、加班费等应得款项。
3.甲方需为乙方出具解除劳动合同证明,并协助乙方办理社保、公积金等相关手续。
4.乙方需遵守诚信原则,不泄露甲方的商业机密和客户信息,并在协议签订之日起XX日内完成工作交接。
5.乙方需在协议签订之日起XX日内办理完毕离职手续,包括但不限于社保、公积金等相关手续。
三、违约责任
1.若甲方未按照协议约定支付乙方应得款项,乙方可向甲方追偿,并要求甲方支付滞纳金。
2.若乙方未按照协议约定完成工作交接或离职手续,甲方可要求乙方赔偿因此造成的损失。
3.若双方在协商过程中存在虚假陈述或恶意违约行为,需承担相应的法律责任。
四、其他事项
1.本协议自双方签字或盖章之日起生效,具有法律效力。
2.本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。
3.本协议未尽事宜,可由双方协商解决,并签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。
4.因本协议引起的争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。
5.乙方在离职后,仍需承担保密义务,不得将甲方的商业机密和客户信息泄露给第三方。
6.乙方在离职后,如需继续从事相关行业,应提前告知甲方,并遵守相关法律法规和行业规定。
7.甲方在支付乙方应得款项时,应依法代扣代缴个人所得税等相关税款。
8.乙方在离职前,应配合甲方完成年度绩效考核和相关审计工作。
9.双方在协商过程中,应尊重彼此的意见和利益,寻求双方都能接受的解决方案。
10.本协议内容如与国家法律法规相冲突,应以国家法律法规为准。
甲方(盖章):XXXXXX公司
日期:XXXX年XX月XX日
乙方(签字):XXXXXX员工
日期:XXXX年XX月XX日
篇2
甲方(用人单位):XX公司
乙方(劳动者):XX
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本协商解除劳动合同协议书,共同遵守。
一、协议内容
1.双方协商同意解除劳动关系,结束劳动合同。具体解除时间为:XXXX年XX月XX日。
2.乙方在解除劳动合同前,必须完成手头的工作,并处理好相关事务。甲方为乙方提供必要的支持和协助,确保乙方能够顺利解除劳动合同。
3.乙方在解除劳动合同后,应按时归还甲方提供的各种物品和资料,包括但不限于:办公电脑、办公桌椅、文件柜等。同时,乙方应确保甲方商业机密和客户信息的保密性,不得向任何第三方泄露相关信息。
4.甲方在解除劳动合同后,应按照相关法律法规的规定,为乙方提供相应的经济补偿和福利待遇。具体补偿标准按照甲方公司规定执行。
5.双方协商同意,在解除劳动合同后,不再有任何形式的雇佣关系。乙方不得以任何理由要求甲方支付工资、奖金、津贴等任何形式的报酬。
6.本协议自双方签字盖章之日起生效。生效后,双方应共同遵守,不得有任何形式的违约行为。
二、违约责任
1.双方协商同意,在解除劳动合同后,如一方有任何形式的违约行为,应承担相应的法律责任。具体责任包括但不限于:支付违约金、赔偿损失等。
2.乙方在解除劳动合同后,如违反本协议约定的保密义务,应向甲方支付违约金XX元。同时,乙方应赔偿甲方因乙方泄露商业机密和客户信息所造成的全部损失。
3.甲方在解除劳动合同后,如未按照相关法律法规的规定为乙方提供相应的经济补偿和福利待遇,应承担相应的法律责任。乙方有权要求甲方支付应得的补偿和福利。
4.双方协商同意,在解除劳动合同后,如一方有任何形式的违约行为,另一方有权向有管辖权的人民法院提起诉讼,要求违约方承担相应的法律责任。
三、其他事项
1.本协议未尽事宜,双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。
2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。
3.双方协商同意的其他事项:XXXX年X
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