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浅析中国传统文化对现代人力资源管理的影响
AbriefanalysisoftheinfluenceofChinesetraditionalcultureonmodernhumanresourcemanagement
摘要
人力资源管理作为我国的一门热门专业，受到了很大的关注，而我国又是一个具有五千年传统文化底蕴的历史大国，故传统文化深入到现代人力资源的各方各面。不过传统文化中精华和糟粕共存，所以当传统文化的部分思想应用到人力资源管理中时，积极效果和消极影响亦是并存的。基于此，研究中国传统文化对于现代人力资源管理的正反两面影响的现状，对中国的人力资源管理理论体
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