档案补劳动合同7篇.docx

档案补劳动合同7篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

地址：________________________________

联系方式：____________________________

法定代表人（负责人）：________________

乙方（员工）：_______________________

户籍所在地：__________________________

居住地：_____________________________

联系方式：____________________________

身份证号码：__________________________

鉴于乙方曾作为甲方员工且表现优秀，现因档案中缺少劳动合同记录，为了明确双方权益关系、维护各自合法权益，甲乙双方在平等自愿的基础上，经友好协商，达成以下档案补劳动合同协议：

一、协议目的

本协议的签订旨在明确甲乙双方之间的劳动关系，确立双方的权利和义务，保障双方的合法权益。同时，补充完善甲方的人事档案管理制度。

二、工作内容及地点

（一）乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称及职责按照甲方的相关规章制度执行。

（二）乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。

三、工作时间及休假

（一）工作时间按照甲方的规定执行，具体为标准的八小时工作制。

（二）休假制度按照国家的法律法规以及甲方的相关规章制度执行。

四、薪酬及福利待遇

（一）乙方的薪酬结构、标准及支付方式按照甲方的薪酬制度执行。

（二）乙方享有国家规定的各项福利待遇以及甲方规定的其他福利待遇。

五、保密义务及竞业限制

（一）乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密及其他不宜公开的信息承担保密义务。

（二）乙方在离职后的竞业限制期限内，不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。竞业限制期限及竞业限制补偿金按照甲方的相关规章制度执行。

六、知识产权归属及职务成果分享

（一）乙方在甲方任职期间所开发或参与开发的知识产权归属甲方。

（二）乙方在任职期间所取得的职务成果，应与甲方共享。具体分享方式由双方另行约定。

七、违约责任及解决争议方式

（一）如甲乙双方任何一方违反本协议的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

（二）如双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

八、其他约定事项

（一）本协议自双方签字盖章之日起生效。

（二）本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

（三）本协议未尽事宜，由双方另行协商决定。

（四）本协议的修改和补充，必须经甲乙双方协商一致，并以书面形式作出。

篇2

甲方（用人单位）：__________________________

单位性质：_________________________

法定代表人：_________________________

单位地址：_________________________

联系方式：_________________________

乙方（员工）：__________________________

性别：_________________________

身份证号：_________________________

住址：_________________________

联系方式：_________________________

鉴于甲方在人事档案管理方面存在疏漏，未能及时与乙方签订书面劳动合同，现经双方友好协商，达成以下档案补劳动合同协议，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限及工作内容

1.合同期限：自本协议签订之日起至乙方在甲方工作的实际结束之日止。

2.乙方应在甲方担任的职位为____________，并按照甲方的要求完成相应的工作任务。

二、工作时间、地点及薪酬

1.工作时间：按照甲方的规定执行。

2.工作地点：____________。

3.薪酬：按照甲方制定的薪酬制度执行，包括但不限于基本工资、绩效奖励等。

三、岗位职责及要求

1.乙方应按照甲方的要求履行所担任职位的岗位职责。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，完成甲方分配的工作任务。

3.乙方应保护甲方的商业秘密，不得泄露或私自使用。

四、保密条款

1.乙