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**大学本科生实习工作管理办法（试行）

第一章总则

第一条实习教学（简称“实习”）是高等学校教学工作的重要环节，是学生理论联系实际的主要途径。通过实习，既可让学生巩固升华理论知识，又可引导学生接触社会实际，获取社会实际生产管理的知识与能力，培养社会责任感和对专业知识的求知欲望。

为加强和规范我校本科生实习工作，根据教育管理部门有关规定，结合本校实际情况，制订本规定。

第二条本规定所指实习适用于**大学本科专业人才培养方案及教学计划中所列的各类实习环节，包括认识实习、教学实习、专业生产实习、毕业实习和实践训练等实践性教学环节。

第三条实习的形式包括集中实习、分散实习，根据实习地点的选择分为校内实习、校外省内实习和省外实习三种。学院应根据专业特点和具体情况自行安排实习的形式和地点，应尽量安排学生集中实习，同时加强对分散实习和校外实习的组织管理。

第四条航海类专业学生船舶教学实习管理按《**大学船舶教学实习实施细则》执行，其他实习教学环节按照本规定执行。

第二章实习的组织

第五条实习工作在分管校长领导下，由各有关部处和学院分别负责、共同完成。

第六条教务处是全校学生实习的职能部门，具体职责如下：

1.制定全校有关实习工作的规章、管理办法等。

2.审查全校实习计划，协调全校实习工作。

3.制定全校各种实习形式的经费标准。

4.督促全校实习工作开展，检查实习经费使用情况。

5.汇总各学院的实习总结，组织经验交流。

第七条学院是直接组织和实施实习的基本单位，负责制定本学院各专业拟订的实习大纲、实习计划和经费预算，负责管理经费的使用和报销。学院应指定一位副院长分管本学院的实习工作，对实习的质量和效果负责。

第八条学院具体职责：

1.安排、指导、督促并检查各专业的实习工作开展。

2.负责实习安全教育。

3.负责制定学生实习考核办法。

4.汇总报送下一年度学院实习计划。负责收集、汇总有关实习的各类教学文件（实习大纲、学生实习考勤、实习日记、实习报告、实习考核、实习总结）。除实习计划和学院实习总结需上交实践教学科外，其余由各学院资料室保管，保管期限五年。

5.组织本学院实习工作总结和经验交流。

第九条学院应选派熟悉实习单位经营管理、生产过程和环节，工作认真负责、组织能力强的教师担任实习指导教师。集中实习应根据专业特点、实习性质和实习地点配备实习指导教师，分散实习应配备教师负责检查和考核学生的实习工作。

第十条实习地点的选择应根据“就近安排”的原则。在保证完成教学实习任务的前提下，凡能在校内实习的就不到校外去；能在本地实习的，就不到外地去；能在近处实习，就不到远处去。实习场所力求稳定，便于学校与接受学生实习的单位之间的相互交流与协作，提高实习效果，节省经费开支。

第十一条学院如果无法安排学生集中实习，可采用分散实习的办法，但须在报批的年度实习计划中注明。分散实习由学生自行联系实习单位并完成实习教学任务。

第三章实习教学指导教师及职责

第十二条实习教学实行指导教师负责制。实习指导教师对实习工作进行全面负责，并按照实习大纲的要求完成指导实习任务。实习指导教师的职责：

1.认真做好实习前的调查研究和业务准备工作，对实习单位及学生的思想与业务进行了解，会同实习单位，根据实习大纲，结合实际拟订实习工作计划，编写实习思考题、作业，准备好必要的参考资料和技术文件。实习工作计划应包括：实习内容、要求、进度、时间、人员安排、参观项目、讨论课题、考核方法等，学院分管教学领导审核批准后，于实习前发给学生，学院教学科必须保存备案。

2.实习前做好学生思想动员工作，负责向学生介绍实习单位的基本情况和实习计划、组织学生学习实习大纲，使其明确实习目的性和重要性。

3.实习期间，会同实习单位指派的技术指导人员，具体指导学生进行实习，注意独立工作能力的培养，并应向学生布置一定量的习题作业，及时检查学生的实习日记，掌握实习进度，指导学生完成实习报告，批阅实习作业、报告。

4.实习结束应做好学生的实习成绩考核工作，向学院或系汇报实习工作情况，写出工作总结。

5.指导教师要以身作则，重视学生的思想教育，教育学生遵守实习所在单位的各项规章制度和学校的实习守则。对严重违纪且教育无效的学生，指导教师有权决定停止其实习，并及时向学院及教务处汇报，以便做出处理。

6.指导实习期间不得擅离岗位从事其他工作，不得私自找人顶替指导，否则作为教学事故处理。实习期间原则上不得请假，如遇特殊情况必须请假，应经学院分管教学领导批准，并指派其他教师替换。

第四章实习教学工作程序（实施）

第十三条每年十一月底前，学院做好下一年度实习计划和实习经费预算（见附表1和附表2），经学院分管教学领导批准后，报送教务处实践教学科。

第十四条学校审核通过的实习计划和经费预算，于学期开学后第一周下达学院。学院年度实习经费