项目安全管理文件3号~《安全生产教育和培训制度》.pdf

第一条为加强安全生产教育和培训工作，提高全体员工的安全意

识和安全保护能力，预防生产安全事故及职业危害，依据国家、北京

市和集团公司及建造部安全生产教育和培训规定，结合本项目实际，

制定本制度。

第二条安全生产教育和培训工作应坚持“以人为本，依法培训，

分级实施”的原则。

第三条本制度合用于项目部所属分包单位。

第四条各级主管安全生产的负责人是安全生产教育和培训的主

要责任人；安全管理部负责安全生产教育和培训的具体工作。

第五条各单位应将安全生产教育和培训工作纳入年度教育培训

工作计划，并保障教育和培训所需经费。

第六条安全生产教育和培训应按照“三统一、一建立”的程序组

织实施，即：统一培训大纲、统一培训教材、统一考试试卷，建立安

全教育培训档案。确保作业人员先培训、后上岗，未经安全生产教育

培训或者考试不合格的，不得上岗作业。

第七条项目经理部相关人员的安全生产教育和培训由项目经理

部具体实施，每年不少于8学时。

第八条项目经理部建立“农民工夜校”或者“农民工大讲堂”。

对新进场的从业人员上岗前进行安全生产教育和培训不少于50学时，

同时每月进行不少于4小时的再培训，确保安全教育培训率100%。

第九条专业分包单位的安全生产教育和培训，由分包单位具体负

责实施。总包项目部提出具体要求，并监督实施。

第十条劳务分包单位应对其所属人员进行必要的安全生产教育

和培训，用工单位对劳务人员进行岗位安全操作规程、技能的教育和

培训。

第十一条换岗、离岗6个月以上的人员，以及单位采用新工艺、

新技术、新材料、新设备的，上岗前接受安全生产教育和培训不少于

4学时。

第十二条项目经理部时常性安全教育每周进行一次(可与每周

例会相结合)，时间不少于1小时。

第十三条班前安全讲话，由班组长在上班前组织进行，每次不

少于10分钟，并做好记录。

第十四条特种作业人员应经有资质的机构培训、考核合格，取

得特种作业操作资格证书持证上岗，并按规定进行年审培训。项目经

理部组织针对性的安全教育和培训，每年不少于8学时。

第十五条安全生产教育和培训的主要内容：安全生产法律法规；

安全生产规章制度和操作规程；岗位安全操作技能；安全设备、设施、

工具、劳动保护用品的使用、维护和保管知识；生产安全事故的防范

意识和应急措施、自救互救知识；生产安全事故案例。

第十六条项目部管理人员的安全生产教育和培训主要内容：

(一)安全生产方针政策、法律法规、规范标准和集团公司及建造

部安全管理规章制度；

(二)安全生产管理、安全技术和职业安全卫生专业知识；

(三)安全生产标准化防护和创建省市级及以上“绿色安全工地”

标准；

(四)重大危（wei）险源管理、生产事故防范、职业危害及其预防

措施；

(五)应急管理和应急救援预案编制以及应急处置；

(六)生产安全事故报告与调查处理的有关规定；

(七)国内外先进的安全生产管理经验和安全生产形势；

(八)典型生产安全事故和应急救援案例分析；

(九)其他需要培训的内容。

第十七条外施队伍人员的安全生产教育和培训主要内容：

(一)安全生产的法律法规，岗位安全生产操作规程；

(二)安全生产基本常识，职业卫生相关知识；

(三)从业人员安全生产的权利和义务；

(四)项目工程情况，工作环境和危（wei）险因素告知，以及个

人防险、避灾、自救方法；

(五)事故案例警示教育，事故现场紧急疏散和应急处置；

(六)安全设施和个人劳动防护用品的使用及维护等。

第十八条特殊工种人员的安全教育和培训主要内容：

(一)安全生产法律法规和安全生产规章制度；

(二)生产技术知识和专业安全技术知识；

(三)本岗位使用的设备、安全防护装置的构造、性能、作用、实

际操作技能；

(四)处置意外事故能力和紧急自救、互救技能；

(五)使用劳动防护用品、用具等技能；

(六)项目工程特点和要求，思想教育、纪律教育。

第十九条