公司组织架构图及岗位职责说明书范文（2篇）.pdfVIP

吾日三省乎吾身。为人谋而不忠乎?与朋友交而不信乎?传不习乎?——《论语》

公司组织架构图及岗位职责说明书范文

一、公司组织架构图

公司组织架构图是一种可视化工具，用于展示公司内部各个部门

之间的层级关系和职责分工。通过组织架构图，可以清晰地了解公司

的管理层次、部门设置和人员分布，有助于员工了解自己在公司中的

位置和对应的工作职责。以下是一个公司组织架构图的示例：

公司董事会

CEO（首席执行官）CFO（首席财务官）

经营部门财务部门

销售部门人力资源部门财务分析部门

销售一部销售二部人力资源一部人力

资源二部

二、岗位职责说明书范文

岗位职责说明书是对各个岗位职责的具体描述和要求，旨在帮助

员工清晰了解自己岗位的工作职责和期望，以便能够更好地完成工作

任务。以下是一份岗位职责说明书的范文，以销售主管为例：

岗位名称：销售主管

所属部门：销售部门

汇报对象：经营部门经理

岗位目标：负责制定销售策略，推动销售业绩的提升，实现公司

的销售目标。

职责描述：

1.制定销售策略：根据公司的销售目标和市场需求，制定销售策

略并提出具体实施计划，包括销售目标、销售预算、销售渠道等。

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吾日三省乎吾身。为人谋而不忠乎?与朋友交而不信乎?传不习乎?——《论语》

2.组织销售团队：负责招聘、培训和管理销售团队，确保团队的

工作效率和业绩达标。

3.推动销售业绩提升：根据销售目标，制定销售计划，指导销售

团队开展市场推广活动，提升销售业绩。

4.客户关系管理：建立并维护与客户的良好关系，了解客户需

求，并及时解决客户反馈的问题，促进销售业务的开展。

5.销售数据分析：对销售数据进行分析和统计，提出改进销售策

略的建议，并定期向上级汇报销售业绩和市场情况。

6.协调内部资源：与其他部门密切合作，协调内部资源，满足客

户需求，并提供满意的产品和服务。

7.完成其他上级交办的工作任务。

职位要求：

1.本科以上学历，市场营销或相关专业优先；

2.具备较强的销售技巧和谈判能力，能够开发新客户和维护既有

客户；

3.具备较强的团队管理能力和组织协调能力；

4.具备良好的沟通能力和应变能力，能够处理复杂的商务关系；

5.具备较强的数据分析和问题解决能力；

6.具备较强的责任心和事业心，能承受一定的工作压力；

7.具备一定的销售经验和行业背景者优先考虑。

以上仅为销售主管职位的岗位职责说明书范文，不同岗位的职责

和要求会有所差异。公司可以根据实际情况，制定相应的岗位职责说

明书，以帮助员工更好地理解和履行岗位职责。

公司组织架构图及岗位职责说明书范文（二）

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