客房主管岗位职责和任职要求(通用8篇).pdfVIP

百川东到海，何时复西归?少壮不努力，老大徒伤悲。——汉乐府

客房主管岗位职责和任职要求（通用8篇）

酒店客房主管岗位职责篇一

1、在部门内自动保持有效的沟通，协调各个部分关系。

2、帮忙培训，督导及确保全部员工的仪容，操行达到标准要求。

3、帮忙社区掌控部门內的成本费用，例如人手，布草，工具，物

料，用品及制服等。

4、不绝地供应督导，培训，再培训客房及公共区域服务员。

5、每日检查客房，包含全部已迁出客房，空房及入住客房。确保

维护和修理及清洁达到水平。

6、确保每日检查记录包含客房服务员工作调配，客房情形及维护

和修理缺陷等。

7、负责执行更新布草、工具、消耗品等盘点工作。

8、每日检查工具房、设备间、布草房区域，确保维持清洁，有条

理及整齐。

9、协调工程维护和修理，需要适时跟进的维护和修理缺陷。

10、掌控盘点员工使用的工具及工具的清洁情况。

11、确保楼层用品仓常常保持上锁，全部用物必需整齐摆放。

12、确保各走廊，大堂，其他客用区域及公众区域常常保持情形。

13、负责记录员工考勤、加班、休假，并报告给部门主管

14、谙习公寓的紧急及安全措施。

15、执行社区领导及部门主管委派其他付与权力的工作。

酒店客房部主管岗位职责篇二

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1、对负责的卫生区域除按规定进行清洁外，要适时清理杂物，随

脏随扫，保持最佳的环境卫生；

2、严格遵守酒店各项规章制度。定时上下班，不擅离职守、不串

岗、不干私事，尽本身最大努力把工作做好；

3、负责卫生清洁工作，保证分管的卫生区域达到有关卫生标准和

要求；

4、酷爱卫生清洁工作，工作勤勤恳恳，尽职尽责，坚持卫生工作

常常化、标准化、制度化，为保持文明、乾净的酒店而努力工作。

5、珍惜卫生工具，正确使用卫生工具设备，井能够进行简单的维

护和修理；

6、将垃圾、废物倒在指定地点，清洁完毕后将卫生工具、用品放

到指定地点，不得乱堆乱放；

7、把握正确的卫生操作方法及程序，防止在清洁中造成环境、食

品等污染；

8、按主管布置，定期进行灭鼠、灭蚊蝇工作。完成领导交办的各

项工作，虚心接受有关领导对卫生工作的检查。

9、合理使用卫生清洁用品，努力降低各种清洁用品的消耗；

客房主管紧要工作职责篇三

1、接受客房部经理的督导，直接向客房部经理负责，搭配并监督

客房销售掌控工作，保障客房最高的出租率和经济收入；

2、监督、引导、协调客房部的日常工作，为住客供应规范化、程

序化、制度化的优质服务；

3、负责订立客房部的年度财务预算，包含清洁用具、日常消耗品、

用品等；

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4、定期核算各种物品的消耗量，严格掌控日常用品的损耗，削减

挥霍；

5、巡察各楼层及公共区域，检查员工的工作态度、工作表现，并

进行公正的评估，奖优罚劣，确保优质的服务和设备的完好；

6、组织、主持每周领班例会，听取汇报，布置工作，解决工作中

碰到的难题；

7、查各领班的工作效率，矫正偏差，加强部门之间的工作关系，

建立工作的完整档案体系；

8、常常与前厅主管保持联系，了解客人对客房部的各项看法；

9、积极了解酒