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?2024年足疗技师协议书正规范本
合同编号:__________
单位名称:__________
单位地址:__________
法定代表人:__________
联系电话:__________
姓名:__________
性别:__________
身份证号:__________
住址:__________
联系电话:__________
鉴于甲方为合法成立的足疗机构,乙方具备合法从事足疗工作的资格,双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则,就乙方在甲方处从事足疗工作事宜,达成如下协议:
第一条工作内容
1.1乙方在甲方处从事足疗工作,具体工作内容为:为顾客提供专业的足疗服务,包括但不限于按摩、推拿、刮痧、拔罐等。
1.2乙方应严格按照甲方制定的操作规程和服务标准进行工作,确保服务质量。
第二条工作时间
2.1乙方的工作时间为:每周工作______天,每天工作时间为______小时。
2.2甲方应确保乙方享有国家法定节假日休息及带薪年假等权益。
第三条劳动报酬
3.1乙方在甲方处工作的劳动报酬为:基本工资+提成。
3.2基本工资为人民币______元/月,甲方应于每月______日前支付。
3.3提成为乙方所提供服务的营业额的______%,甲方应在每月______日前支付。
第四条社会保险及公积金
4.1甲方应按照国家相关规定,为乙方缴纳社会保险及住房公积金。
4.2乙方应按照国家相关规定,承担个人应缴纳的社会保险及住房公积金部分。
第五条福利待遇
5.1甲方应为乙方提供住宿、餐饮等基本生活条件。
5.2甲方应定期为乙方提供免费培训,提升乙方的专业技能。
5.3甲方应提供乙方一定的节假日福利及生日福利。
第六条保密条款
6.1乙方在甲方处工作期间,应严格保守甲方的商业秘密,不得向第三方泄露。
6.2乙方在离职后,仍应继续承担保密义务。
第七条违约责任
7.1双方应严格履行本协议的各项条款,如一方违约,应承担违约责任。
7.2甲方违反本协议,乙方有权要求甲方支付违约金,违约金为乙方一个月的工资。
7.3乙方违反本协议,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金为乙方一个月的工资。
第八条协议解除与终止
8.1双方协商一致,可以解除或终止本协议。
8.2乙方因个人原因要求解除本协议,应提前______天书面通知甲方。
8.3甲方因业务调整等原因,需要解除或终止本协议,应提前______天书面通知乙方。
第九条争议解决
9.1双方因履行本协议产生的争议,应通过友好协商解决。
9.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
第十条其他约定
10.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
10.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(盖章):
乙方(签名):
签订日期:__________
注意事项:
1.合同编号:确保合同有唯一编号以便于管理和追溯。
2.双方基本信息:甲方(足疗机构)和乙方(足疗技师)均需提供完整和准确的基本信息,包括但不限于单位名称、地址、法定代表人、联系电话以及乙方个人身份信息。
3.工作内容与时间:明确乙方的工作内容、工作时间和休息时间,以保障乙方合法权益。
4.劳动报酬:详细约定乙方的工资结构(基本工资+提成)和支付时间。
5.社会保险及公积金:明确双方在社会保险及住房公积金方面的责任。
6.福利待遇:列明乙方可以享有的福利待遇。
7.保密条款:强调乙方对甲方商业秘密的保密义务。
8.违约责任:明确违约方的责任和违约金支付标准。
9.协议解除与终止:规定解除或终止协议的条件和程序。
10.争议解决:约定解决争议的方式和地点。
解决办法:
协商:双方应通过友好协商解决合同执行中出现的问题。
法律途径:如协商不成,可向合同签订地的人民法院提起诉讼。
法律名词解释:
合同编号:合同唯一识别码,用于记录和追踪合同。
商业秘密:不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性,并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。
违约责任:合同一方未履行合同义务或者履行不符合约定,应承担的法律后果。
提成:根据乙方工作业绩(如营业额)的一定比例支付给乙方的额外报酬。
社会保险:国家通过立法,采取强制手段对国民收入进行分配与再分配,形成专门消费基金,用于保障劳动者在年老、失业、疾病、工伤、生育等情况下的基本生活需求。
住房公积金:为单位和职工缴纳的一种长期住房储金,用于职工购房、建房、大修、租房等住房消费。
协议解除:合同当事人一方或双方依照合同约定或法律规定解除合同关系的行为。
协议终止:合同当事人之间权利义务关系的消灭。
特殊应用场合及补充条款:
1.场合:乙方为外籍人员,在甲方处工作并需要办理工作签证。
补充条款:甲方应协助乙方办理合法的工作签证手续,并提供必要的证明文件和资料。
2.场合:乙方处于孕期、
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