第
第PAGE1页共NUMPAGES7页
PAGE
PAGE
XX实业发展有限公司
特种作业人员安全管理制度
第一章总则
第一条为加强特种作业人员安全技术培训及取证上岗的管理工作,切实提高特种作业人员的安全意识和实际安全技能,减少伤亡事故的发生,根据《特种设备作业人员管理办法》和《特种作业人员安全技术培训考核管理办法》特制定本制度。
第二条本制度所指特种作业人员包括特种设备作业人员和特种作业操作人员,特种作业包括电工、焊工与热切割、高处作业、制冷与空调作业、煤矿安全作业、石油天然气安全作业、冶金安全生产作业、危险化学品安全作业以及烟花爆竹安全作业;特种设备作业人员包括锅炉、压力容器(含气瓶)、压力管道、电梯、起重器械、、客运索道、大型游乐设、场(厂)内机动车辆等特种设备操作人员。
第二章特种作业操作人员培训取证管理规定
第三条本公司特种作业操作人员包括:电工、焊工与热切割及危险化学品安全作业(加氢工艺)。
第四条特种作业操作人员培训报名条件:
1.年满18周岁,且不超过国家法定退休年龄;
2.经社区或者县级以上医疗机构体检健康合格,并无妨碍从事相应特种作业的器质性心脏病、癫痫病、美尼尔氏症、眩晕症、癔病、震颤麻痹症、精神病、痴呆症以及其他疾病和生理缺陷;
3.具有高中及以上文化程度;
4.具备必要的安全技术知识与技能;
5
您可能关注的文档
- XX实业发展有限公司安全检查管理制度(2024年).docx
- XX实业发展有限公司安全培训教育管理制度(2024年).docx
- XX实业发展有限公司安全设施管理制度(2024年).docx
- XX实业发展有限公司安全生产标准化绩效评定管理制度(2024年).docx
- XX实业发展有限公司安全生产会议管理制度(2024年).docx
- XX实业发展有限公司安全生产奖惩管理制度(2024年).docx
- XX实业发展有限公司安全生产目标考核制度(2024年).docx
- XX实业发展有限公司安全生产投入保障制度(2024年).docx
- XX实业发展有限公司安全生产责任制考核制度(2024年).docx
- XX实业发展有限公司变更管理制度(2024年).docx
- 2026年高端旅游行业发展趋势报告.docx
- 2026年工业机器人伺服系统市场规模分析报告.docx
- 2026年云南昆明西山区金碧街道辅助性岗位工作人员招聘考试核心押题卷(第2套)(附独家高分解析).docx
- 2026年智能锁安防创新报告.docx
- 2026年量子通信产业链投融资报告.docx
- 2026一级造价工程师造价管理例题详解阅卷要点(临考复习).doc
- 2026一级造价工程师交通专业答题模板分值标注(脱产备考).doc
- 2026一级造价工程师交通计量题型归纳答题范本(基础薄弱).doc
- 2026新版一级造价工程师水利专业重难点汇总考点提炼(脱产备考).doc
- 2026年人形机器人电机技术商业化落地报告.docx
原创力文档

文档评论(0)