管理学原理习题及答案1.pdfVIP

管理学原理

习题集

管理学原理习题集

第一章

理论训练题

1.单项选择题

(1)对企业资源进行计划、组织、人员配、领导、控制以有效地实现组织目标的过程称为()。

(2)管理同生产关系相联系而表现出的属性是()o

A.自然属性B.社会属性C.科学属性D.艺术属性

(3)在管理中居于主导地位，起核心作用的是(

A.管理者B.管理对象C.管理环境D.管理组织

(4)通过管理提升效益，需要一个时间过程，这说明管理学是一门()。

(5)管理的控制职能由哪一类管理人员执行(Jo

(6)管理的二重性是指(Jo

(7)学习和研究管理学最主要的方法是()。

A.系统的方法

C.理论联系实际D.马克思主义的辩证唯物主义和历史唯物主义

(8)某位管理人员把大部分时间都花费在直接监督下属人员工作上，他一定不会是()o

2.简答题

(1)怎样理解管理的概念？

(2)管理者扮演的角色有哪些？必需具哪些技能？

(3)联系实际论述掌握管理二重性的重大现实意义。

(4)怎样理解管理既是一门科学，又是一门艺术的含义？

(5)怎样学好管理学？

实训题

实训项目调察访问

1.实训目标：

使同学结合实际，加深对管理活动的感性熟悉与理解

2.实训内容:

同学自愿组成小组，每组5-8人，利用课余时间，到一家中小企业进行调查与访问。在调察访问之

前，每组需依据课程所学知识经过讨论制定调察访问提纲，主要包括调研的主要问题与具体安排。调研

内容有以下两项：

(1)重点访问一位企业管理者，了解其职位，工作使命，该职位需要的技能等。

(2)调查该企业的管理环境，主要是外部环境。

3.实训要求：

(1)每人要写出调查报告，调查报告描述和分析上述两项内容。

(2)调查后安排一次讨论课，以小组为单位，每组出一名代表发言讨论。

(3)教师依据同学的调查报告与发言讨论的表现给予评价打分。纳进同学实训课考核之中。

第二章

理论训练题

1.单项选择题

(1)()是一般管理理论的代表人物。

(2)科学管理中能体现权力下放，分权尝试的原理是()。

(3)确立企业在物质、人力资源方面的结构，这是法约尔亮出的()职能。

(4)韦伯的行政性组织又可称为()。

一合法的组织

(5)法约尔认为企业六基本活动中最重要的活动是()。

(6)韦伯认为，传统的权威的基础是()。

(7)法约尔提出的组织中平级间的横向沟通被称为()0

(8)()是法约尔的代表作°

A.《科学管理原理》B.《工业管理和一般管理》

C.《社会组织和经济组织理论》D.《车间管理》

(9)决策理论的代表人物是(

A.泰罗B.巴纳德C.西蒙D.德鲁克

(10)人际关系学说把人看作是()0

A.社会人B.经济人C.复杂人D.自我实现人

2.简答题

(1)淡谈法约尔的一般管理理论的主要内容，并阐述其重要性和局限性。

(2)简述“霍桑试验