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2024版饮品店直营店管理合同协议书

本合同目录一览

第一条合同订立依据与目的

1.1合同订立的法律依据

1.2合同订立的目的

第二条双方基本信息

2.1饮品店名称及法定代表人

2.2直营店名称及法定代表人

2.3双方联系方式

第三条合同期限

3.1合同起始时间

3.2合同终止时间

3.3合同续签及终止条件

第四条店铺经营与管理

4.1店铺装修及设备配置

4.2店铺经营范围

4.3经营管理责任

4.4店铺形象及宣传

第五条商品供应与质量管理

5.1商品供应渠道

5.2商品质量标准

5.3退换货制度

5.4商品库存及盘点

第六条财务与税务

6.1财务管理制度

6.2税务申报与缴纳

6.3财务报表报送

6.4税务审计

第七条员工管理

7.1员工招聘与培训

7.2员工薪酬及福利

7.3员工晋升与奖惩

7.4员工离职及离职补偿

第八条市场营销与促销活动

8.1市场营销策略

8.2促销活动策划与实施

8.3营销费用预算与报销

8.4营销效果评估

第九条违约责任与争议解决

9.1违约责任承担

9.2争议解决方式

9.3争议解决机构

第十条合同解除与终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

10.3合同解除与终止的程序

第十一条保密条款

11.1保密信息范围

11.2保密义务

11.3保密期限

第十二条合同生效与变更

12.1合同生效条件

12.2合同变更程序

12.3合同解除与终止后的变更处理

第十三条合同附件

13.1附件一：店铺经营计划书

13.2附件二：员工招聘及培训计划

13.3附件三：财务管理手册

第十四条其他约定事项

14.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充

14.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力

14.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效

第一部分：合同如下：

第一条合同订立依据与目的

1.1合同订立的法律依据

本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国商业特许经营管理条例》及相关法律法规订立。

1.2合同订立的目的

第二条双方基本信息

2.1饮品店名称及法定代表人

甲方名称：[饮品店全称]

甲方法定代表人：[法定代表人姓名]

2.2直营店名称及法定代表人

乙方名称：[直营店全称]

乙方法定代表人：[法定代表人姓名]

2.3双方联系方式

甲方联系方式：[联系方式]

乙方联系方式：[联系方式]

第三条合同期限

3.1合同起始时间

本合同自[起始日期]起生效。

3.2合同终止时间

本合同期限为[合同期限]，自合同生效之日起算。

3.3合同续签及终止条件

双方可协商一致后，签订续签协议；如一方要求终止合同，应提前[提前通知期限]书面通知对方。

第四条店铺经营与管理

4.1店铺装修及设备配置

乙方应按照甲方要求进行店铺装修，并配备符合经营需求的设备。

4.2店铺经营范围

乙方经营范围限于甲方授权的饮品销售及相关服务。

4.3经营管理责任

乙方负责店铺的日常经营管理，确保经营活动的合法性、合规性。

4.4店铺形象及宣传

乙方应维护店铺形象，遵守甲方规定的宣传规范。

第五条商品供应与质量管理

5.1商品供应渠道

乙方商品由甲方统一供应，乙方不得擅自改变供应渠道。

5.2商品质量标准

乙方销售的饮品应符合国家相关质量标准，确保食品安全。

5.3退换货制度

如消费者对商品存在质量问题，乙方应按照甲方规定进行退换货。

5.4商品库存及盘点

乙方应定期进行商品盘点，确保库存准确。

第六条财务与税务

6.1财务管理制度

乙方应建立健全财务管理制度，确保财务数据的真实、准确。

6.2税务申报与缴纳

乙方应依法进行税务申报，并按时足额缴纳各项税费。

6.3财务报表报送

乙方应定期向甲方报送财务报表，接受甲方监督。

6.4税务审计

甲方有权要求乙方进行税务审计，乙方应予以配合。

第七条员工管理

7.1员工招聘与培训

乙方负责招聘、培训和管理员工，确保员工具备必要的业务能力和服务意识。

7.2员工薪酬及福利

乙方应按照国家规定及甲方要求，为员工支付薪酬和提供福利。

7.3员工晋升与奖惩

乙方应建立员工晋升机制，对表现优秀的员工给予奖励；对违反规定的员工进行处罚。

7.4员工离职及离职补偿

员工离职应按照国家规定及公司制度执行，乙方应依法支付离职补偿。

第八条市场营销与促销活动

8.1市场营销策略

乙方应制定市场营销策略，包括但不限于市场调研、目标客户定位、产品推广等，并与甲方保持一致。

8.2促销活动策划与实施

乙方应策划并实施促销活动，包括但不限于节假日促销、新品上市促销等，需提前向甲方提交策划方案。

8.3营销费用预算与报销