2024版高新技术企业员工试用期劳动合同协议书3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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2024版高新技术企业员工试用期劳动合同协议书

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方地址

1.3双方联系方式

2.合同签订时间及地点

3.员工基本信息

3.1姓名

3.2性别

3.3出生日期

3.4身份证号码

3.5学历

3.6专业

3.7毕业院校

4.岗位信息

4.1岗位名称

4.2岗位职责

4.3岗位等级

4.4岗位工作地点

5.试用期期限

5.1试用期起始时间

5.2试用期结束时间

6.试用期工资及福利待遇

6.1试用期工资标准

6.2试用期工资支付方式

6.3试用期福利待遇

7.试用期考核标准及程序

7.1考核标准

7.2考核程序

7.3考核结果

8.试用期合同解除条件

8.1双方协商一致解除

8.2员工单方面解除

8.3用人单位单方面解除

9.试用期合同续签

9.1续签条件

9.2续签程序

10.试用期合同终止条件

10.1试用期合同到期终止

10.2其他终止条件

11.违约责任

11.1员工违约责任

11.2用人单位违约责任

12.合同争议解决方式

12.1协商解决

12.2仲裁解决

12.3诉讼解决

13.合同生效及终止

13.1合同生效

13.2合同终止

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

（1）用人单位名称：________

（2）员工姓名：________

1.2双方地址

（1）用人单位地址：________

（2）员工地址：________

1.3双方联系方式

（1）用人单位联系电话：________

（2）员工联系电话：________

（3）用人单位电子邮箱：________

（4）员工电子邮箱：________

2.合同签订时间及地点

合同签订时间为：____年____月____日，地点为：________

3.员工基本信息

3.1姓名：________

3.2性别：________

3.3出生日期：____年____月____日

3.4身份证号码：________

3.5学历：________

3.6专业：________

3.7毕业院校：________

4.岗位信息

4.1岗位名称：________

4.2岗位职责：

（1）________

（2）________

（3）________

4.3岗位等级：________

4.4岗位工作地点：________

5.试用期期限

5.1试用期起始时间：____年____月____日

5.2试用期结束时间：____年____月____日

6.试用期工资及福利待遇

6.1试用期工资标准：人民币____元/月

6.2试用期工资支付方式：

（1）每月____日支付

（2）银行转账

6.3试用期福利待遇：

（1）五险一金

（2）带薪年假

（3）节假日福利

7.试用期考核标准及程序

7.1考核标准：

（1）岗位技能考核

（2）工作态度考核

（3）团队协作考核

7.2考核程序：

（1）用人单位于试用期结束前一个月向员工发送考核通知

（2）员工根据考核通知准备考核材料

（3）用人单位组织考核，包括面试、笔试等形式

（4）考核结束后，用人单位向员工反馈考核结果

8.试用期合同解除条件

8.1双方协商一致解除

（1）用人单位与员工经协商一致，可以解除试用期劳动合同。

（2）双方应在解除劳动合同前，就解除事宜达成书面协议。

8.2员工单方面解除

（1）员工在试用期内，因下列原因之一，可以单方面解除劳动合同：

a.用人单位未按照约定支付试用期内工资的；

b.用人单位未按照约定提供劳动保护或者劳动条件的；

c.用人单位未按照劳动合同约定支付加班费的；

d.用人单位未依法为员工缴纳社会保险费的；

e.法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

8.3用人单位单方面解除

（1）用人单位在试用期内，可以因下列原因之一单方面解除劳动合同：

a.员工在试用期间被证明不符合录用条件的；

b.员工严重违反用人单位的规章制度的；

c.员工严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；

d.员工同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；

e.员工以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况